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中國人996錯了嗎？
有什麼好不能講的？
一個星期上六天班天經地義
部長我還要997
不然你想被統
喜迎996蓋牌黑箱被自殺的生活嗎？
你被自殺
黨還一堆人出來恭喜
垃圾共慘黨
意思大概是這樣
※ 引述《claymath (ヽ(‵・ω・′)ゝ)》之銘言：
: ※ 引述《jojoway (凝淵)》之銘言：
: : 1.新聞網址︰
: : https://reurl.cc/p9g2bQ
: : 2.新聞來源︰
: : ETTODAY
: : 3.完整新聞標題
: : 新勞長要六日開會　洪申翰：「只有我連上兩天、有什麼好封口」
: : 4.完整新聞內容︰
: : 勞動部爆發霸凌輕生案，前部長何佩珊請辭負責後，新勞動部長洪申翰本周才剛接任
，
: : 傳出要求同仁這周六、日都要到部裡開會，且整個單位還被威脅，「不准講周六日要
上
: : 」，對此，洪申翰表示，因為接任倉促，且下周要到立院備詢，必定需要在下周前聽
過
: : 司署業務報告，才會利用本周末，他也強調各司署「報告完就可先走，唯一需要連續
開
: : 2天的只有我本人，我也沒下過封口令。」
: : [廣告] 請繼續往下閱讀.
: : 讀者向《ETtoday新聞雲》爆料，「勞動部每天抓所有公司HR不能連上7天，自己新任
上
: : ，直接六日開會，且整個單位還被威脅，不准講周六日要上班。」
: : 從讀者提供的時程表來看，時間訂在本周末，由洪申翰主持業務報告，列席長官為次
長
: : 明仁，出席人員為各單位首長與2名人員，列席人員則為綜合規劃司。
: : 針對周末開會一事，洪申翰表示，因為接任比較倉促，立法院衛環委員會也預告，會
在
: : 週安排勞動部作業務報告與詢答，所以，部長必定需要在下週之前，仔細聽過一次各
司
: : 的業務報告。
: : 但確實在上任第一週，必須優先花心力在關懷北分署同仁的士氣與身心狀況，也不斷
處
: : 霸凌案重啟調查的規劃與執行，以及相關申訴案件的機制建立，因此很難找到完整的
時
: : 段落來聆聽個司署的業務報告。
: : 因此洪申翰才會請勞動部各司署利用六、日來說明業務細節。
: : 但洪申翰也補充，「我並非要求所有業務單位六、日整天連續上班，而是每個單位輪
流
: : 報告跟討論1.5小時，司署長和單位同仁在他的時段報告完，就可以先走，唯一需要
連?
: : 開會兩個整天的，是我本人。另外我也沒有下過封口令，這有什麼好封口的？」
: : 洪申翰也表示，「因為接任的緊湊，以及外界對於爭議事件的關注，包括行政部門需
要
: : 縫接軌地接受國會的監督質詢，所以導致部內同仁需要加班，我也感到不好意思，我
會
: : 檢討一下我們的工作排程，盡量減少同仁非必要的負擔。」
: : 5.附註、心得、想法︰
: : 我看完他的發言
: : 真的覺得他大概做不久了
: : 一個完全沒普遍上班經驗 對上班經驗全無認知的人
: : 只有開會1.5小時 開完就可以走啦
: : 他真的不懂 下面人要怎樣應對你開會
: 我相信他立意是良善啦
: 畢竟他也是第一次接任那個位置
: 花點時間準備東西
: 對員工來說 新老闆來
: 那些一級主管也會覺得該給他一些支援
: 至少給一下 讓他好撐著
: 現在風頭上
: 新的主管也不會對這些事情視若無睹
: 這時候表現好 也多少有一點印象分數
: 而且也不會像之前一樣 狂加班幹麼？
: 有時候撐一下過去就好
: 不然你要他一個主官去哪裡生哪些資料-.-
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