※ 引述《ms883050 (離開這裡那就是我的目標)》之銘言：
: 有關縣府秘書長職務的人選
: 我認為應該從縣府內部晉升
: 內升制之優點
: (1) 人員因為有升遷機會，故可以安心工作。
: (2) 人員自覺上進就有機會升遷，故願意視其職務為終身職業。
: (3) 升任人員對機關本身較為熟悉，易於保持機關的安定。
: (4) 內部選用升任人才，易於識別人才之適用。
: (5) 晉任新職的人員，由於經驗豐富，對新任職務可以從容應付。
: 所以副議長的質詢所代表的就是這個意義
: 並非一定要土生土長的宜蘭人才可以擔任
: 而是希望秘書長可以由縣府內部晉升
: 由內部人員擔任
: 不僅可以激勵在地人員士氣
: 更可以保持機關安定
: 尤其妙妙貪汙起訴
: 縣府所面對的是非常不確定的因素
: 對機關熟悉的官員才易於保持機關的安定
: 並迅速應對業務
: 而且更可以激勵外縣市員工融入宜蘭
: 吸納各方優秀人才
: 更可以避免通勤時間過長
: 所造成的時間與金錢的浪費
: 以及降低發生交通意外的機率
: 更可以讓人員兼顧家庭與工作
: 像是疫情期間人人稱讚的衛生局長
: 也是成為宜蘭女婿融入宜蘭
: 所以建議人事權柄的掌握者
: 千萬不要再從外地借將
: 宜蘭人絕對有人才也有專業
看到近日新北市政府對於幼兒園餵藥案處理方式
衛生局長不顧專業亂扯感冒藥胃腸藥含禁藥
頻頻被藥師醫師專業反駁
教育局動作慢半拍，廢止許可
這麼嚴重的處分卻沒說明行政調查結果
讓我對於新北市政府的行政官員能力有所疑慮
宜蘭縣政府借將新北市府的官員有
副縣長新北市工務局副局長林茂盛
教育處長新北市體育處副處長王泓翔
新北市新建工程處副總工程司潘亮宇接任建設處長
新北市地政局重劃科長李先智接任地政處長
環境保護局長新北市環保局簡任技正許嘉琦
現在縣府秘書長懸缺
希望妙妙可以好好考慮
宜蘭人絕對有人才也有專業
讓宜蘭人服務宜蘭人