一、性別：女
二、年齡：32
三、職業/工作內容：內勤人員（專案管理）
四、保障需求：https://imgur.com/9LuarZa
五、保費預算：20000-25000
六、健康告知：
(1) 最近２個月內是否曾因受傷或生病接受醫師治療、診療或用藥？N
(2) 過去２年內是否曾因接受健康檢查有異常情形而被建議接受其他檢查或治療？N
(3) 過去５年內是否曾因受傷或生病住院治療７日以上？N
(4) 是否已確知懷孕？如是，已經幾週？N
(5) 過去５年內是否曾因患有下列疾病而接受醫師治療、診療或用藥？N
(心血管疾病/腦血管疾病/肺部疾病/肝臟疾病/腎臟疾病/甲狀腺疾病/精神疾病)
(6) 過去１年內是否曾因患有下列疾病，而接受醫師治療、診療或用藥？N
(胃部疾病/肝臟疾病/呼吸器官疾病/眼疾/婦女病)
(7) 目前身體機能是否有失明、聾啞及言語、咀嚼、四肢機能障害？N
(8)（成人）BMI 是否不在下列範圍：BMI＝16.5～28 N
（兒童）生長曲線百分位 是否不在下列範圍：3%以上
七、常用交通工具：大眾運輸
八、預計規劃：失能、重傷、防癌、醫療、意外、壽險（依重要性排列）
九、現有保險：無
十、預增保險：
朋友介紹的保經先幫我做了這樣的規劃 https://imgur.com/vFmONlG
我自己做功課之後調整成這樣 https://imgur.com/UrU51fZ
1.失能險的部分，我覺得65歲以前有6.5萬、65歲以後變成1.5萬落差有點太大
感覺年紀越大應該會越需要失扶險的保障，因此將XDK額度降低並挪一部分去XDJ
變成65歲前5萬、65-85歲3萬、85歲以後1.5萬
但還是有點猶豫到底要LDG+XDJ各1.5萬還是只留XDJ買到3萬，費用差了4000多元
(如果不留LDG可能會改成QWX辦減額繳清)
另外，考量到已經壓了不少預算在失能這塊，因此將BX0調整為100萬
但看到比較多人保500萬，又有點擔心會不會是我思慮不周
2.重傷跟防癌的部分，考慮到是目前難以承擔的風險，所以先留各100萬
但這兩個險種的保費隨著年紀增長的幅度有點驚人
在思考是不是XDC每5年調降20萬、YCC每年調降5萬或每2年調降10萬之類的
3.醫療的部分，考量到預算，原本考慮單實支就好
後來想想覺得還不如降低保額做雙實支，可享有各自的優點又有機會兩邊都拿
目前兩者相加有病房費2500、手術費32萬、雜費15.5萬的保障
但還是有點擔心會不會不夠XD
4.意外的部分，因為SMR2D只多補足骨折未住院的保障
考慮到工作性質與通勤方式，應該風險較低，就先把它拿掉
有在思考要不要另外加個產險意外險，例如富邦EASY GO 2計畫五
5.壽險的部分，預計主約一年後辦減額繳清
短期內沒有結婚生子、買車買房的計畫，但爸媽經濟不好，希望留點錢替我照顧他們
因此還是規劃了100萬的定壽額度，而且比較之後也發現LTR2算是便宜的壽險
以上，想請板友幫忙看看針對目前規劃是否有調整上的建議，謝謝:)