一、性別：33歲男
二、年齡：
三、職業/工作內容：公務員/矯正機關
四、保障需求：
五、保費預算：
六、健康告知：
（下列事項亦會於要保書詢問，參考作答即可，如認為自有體況涉及隱私，可不填）
（按保險法第64條，隱匿/不實告知，可能會被保險公司解約：http://0rz.tw/8IOpS）
(1) 最近２個月內是否曾因受傷或生病接受醫師治療、診療或用藥？無
(2) 過去２年內是否曾因接受健康檢查有異常情形而被建議接受其他檢查或治療？無
(3) 過去５年內是否曾因受傷或生病住院治療７日以上？無
(4) 是否已確知懷孕？如是，已經幾週？（女性回答）
(5) 過去５年內是否曾因患有下列疾病而接受醫師治療、診療或用藥？無
(心血管疾病/腦血管疾病/肺部疾病/肝臟疾病/腎臟疾病/甲狀腺疾病/精神疾病)
(6) 過去１年內是否曾因患有下列疾病，而接受醫師治療、診療或用藥？無
(胃部疾病/肝臟疾病/呼吸器官疾病/眼疾/婦女病)
(7) 目前身體機能是否有失明、聾啞及言語、咀嚼、四肢機能障害？無
(8)（成人）BMI 是否不在下列範圍：正常
七、常用交通工具：機車/汽車
八、預計規劃：
九、現有保險：
保險公司：三商美邦
購買時間：14歲
https://i.imgur.com/fKi0TEC.jpg
https://i.imgur.com/JUY34Ue.jpg
保險公司：台灣人壽
購買時間：2019年
https://i.imgur.com/pN1xp7d.jpg
保險公司：元大
購買時間：2019年
https://i.imgur.com/gKe0am4.jpg
保險公司：友邦
購買時間：2019年
https://i.imgur.com/Zj8BLl7.jpg
保險公司：宏泰
購買時間：2019年
Hsa 計畫三 費用3763元，主約已經減額繳清。
保險公司：全球
購買時間：2019年
https://i.imgur.com/UR45qNA.jpg
十、預增保險：
個人目前的理解是這樣的，目前失能險的部分為何當時不考慮台壽，而是全球跟元大，理
由在於台壽是必須確定失能狀態後，存活6個月以上，但元大與全球是無等待6個月，雖然
保費比較貴，但我認為是有道理的。
目前因為我開始想調整金額達到平衡想做以下調整是否正確。
1.目前已經將三商人壽意外險，從250萬調降
為125萬，再從法務部團險500萬加保意外。
2.砍掉台灣人壽ㄧ年期失能一次金50萬。
3.把元大JR砍掉，用全球XHR計畫五取代，後期保費比較平易近人。
4.年齡超過35歲後，將宏泰HSa調降計畫2
5.等全球核保通過，再將主約減額繳清。
6.最後將三商實質 新住院醫療保險附約 計畫E
砍掉，畢竟住院日額是3000元，雜費9萬，
但感覺不符合目前效應，是否不需要？
7.有關友邦YRDR會視年紀，與體況考量在未來的日子慢慢調降。
以上是個人想法！請大大給一點寶貴意見。

先噓減額繳清，感謝你對未來出單門檻調高也盡了份力量

沒關係，這本來就是條款給的權利了！如果無法減額繳清，我也不太能這樣做！

噓保險公司才是對的，而非把錯都怪到保戶上。

回松鼠大大，有定期看您的臉書文章，希望您能繼續經營下去，是小小保戶的明燈

以下是我個人想法，若有其他想法歡迎提出：1. 個人意外險可暫不動，因為團保不確定性較高，容易因故離開公司結果斷保。2. BX0在有YRDR的情況，的確可以考慮去留。3. 可先留JR，三商HSRS先改全球XHR，加強門診手術保障。以上是我目前的想法。

好的，我會慎重考慮的

https://i.imgur.com/5syycqA.jpg合理的事情去做、去爭取都沒問題，隨便亂搞、亂檢舉、亂申訴，那就是損及這個共同團體內其他成員的利益，最後就是大家都沒好商品可買。保險公司不賣保障型商品真的沒差，儲蓄險好賺理賠爭議又少，看看大熊、大元、對岸、西瓜這幾家以前都還有不錯的商品，現在有新商品幾乎都是以儲蓄險為主。

其實我覺得沒有對與錯，只是大家觀念比較不同，但我仍尊重你的立場與意見！

所以這些都是保戶的錯，保險公司都沒錯是嗎？只要前幾年減額繳清，保險公司不爽這樣，搞業務佣金、後續商品推出、提高主約保額，都是保戶亂搞的錯？我只是想說這問題絕對不是單單保戶的錯，有問題都推給保戶，是不是太果斷了，然後遇到就每篇的噓文？？

為何保險公司不出保額1萬的終壽主約？若出也不會有人為了幾百保費去減額繳清，連帶你們業務的佣金可以續領啊，怎反過來怪責保戶怎使用（濫用）這權利去申請，終歸咎底，造成這種情形應是保險公司所為，並非保戶才是

贊同松鼠大跟aw大，如果保險公司不爽被減額繳清，那就拿掉，高保費低保障的主約看了就不ok

真的不用每次都扯到佣金，會在意佣金高低的根本不會賣罐頭保單好嗎？主約門檻調高不是領更多更爽嗎？開大絕講佣金就是沒想好好討論這樣病態的行為了。怎麼知道1萬元終身壽險就不會減額繳清的，多得是好嗎...連台壽BX0都有人想把定期壽險附約砍掉了，定期壽險也沒有高保費低保障吧！上面那個大元還本失能險也不是爛商品吧！保險公司的確不能用內規約束保戶，但長久下來被傷害的到底是誰？就是那些乖乖的、照規矩來的保戶。對保險公司來說，超出預期的人亂搞就是改投保規則、調高出單門檻，再不行頂多就是退出保障型商品市場。取消減額繳清是解決方法嗎？那只會更影響到要真的用到減額繳清需求的保戶。自己都用「濫用」這個詞了，還說這樣的行為沒有問題，真的也是不解。

我只是看不慣噓文，可以好好講的問題，一定要噓文？況且我認為這問題一直都是保險公司的錯，跟保戶無關，我只是把市場保險公司會做的動作講出來而已，難道就沒有業務因此被懲罰嗎？進而讓業務牽制保戶而已，這不是保險公司的問題，是誰的問題？把邏輯釐清楚吧！真正造成後續這些問題的是保險公司，只是權利掌握他們手裡而已。我相信r大也很清楚，保險公司想怎麼做就怎麼做，就算保戶不減額繳清，難道就能確定保險公司不搞這些嗎？另外，後來全球的投保規則也造成不少保戶的困擾，r大的保戶應該也遇到想加附約卻不能加的窘境 變成保戶怎麼做都不對了，由保險公司決定這市場的規則。

我認同跟「部分」保戶有關，的確就是少數人影響多數人的權益，看看健保不也是一堆職業病人導致要漲價嗎？業務員要牽制保戶可難了，減額繳清的權利在客戶端並非業務，業務僅能做到規勸的動作而已，但現在的風向好像是不給減額繳清就叫做「業務員怕佣金少領」。保險公司蠻幹是事實，但就要硬跟著幹嗎？多數保戶都是善良的，也沒這麼多保戶有那個時間可以處理這些事情，保戶在市場上只能是價格接受者而已，所以我才一直強調是共同團體的問題。投保規則頻繁修改也是近幾年的事情，松鼠大您有在編輯罐頭保單的人一定也清楚，在網路尚未發達、資訊沒有這麼流通的時期，商品、投保規則的調動都沒這麼頻繁，而資訊流通之後反而部分有心人士把這個動作當做「教學」，扭曲減額繳清為降低保費預算的工具。不做減額繳清後保險公司會不會改動規則或出單門檻這我不知道，但我很確定繼續提倡這樣風氣的話環境只會更糟。

這句話忘記加個引號，導致讓人誤以為「濫用」一詞是保戶說的。更正原推文為““怎反過來怪責，「保戶怎使用（濫用）這權利去申請」

回runrunpig我的元大是不還本型，你的資訊要更正唷！再來我很有錢的話我幹嘛要減額繳清，就是我沒有辦法負擔這些額度，才減額繳清的阿。再來就是，我主約減額繳清，代表我的主約基本沒有保障，那這些錢，保險公司也是全部收走，也不會受益在我身上，但會受益在其他人的身上，又怎麼能說減額繳清是錯誤決定。

沒錢負擔又買那麼多保險, 你不覺得講話很矛盾嗎? 誠實說主約讓你認為沒那個價值就好了,有價值咬牙也會繳下去

主約是不還本型？那旁邊怎麼掛一個減額繳清呢，沒保價金不能減額繳清順便說一下你對台壽的失能險理解也有誤就是了，不過時間也過了，就這樣吧

我是感覺因失能險停售才造成很常編輯檔案跟這無關至於會不會讓市場更糟就讓市場說話吧 我也沒明確證據。至於業務要牽制保戶也不難 不要協助出單就好 我聽到很多業務都是這樣做的，而且光看主約規劃那樣就能發覺問題吧更不用說不少保戶跟我反映業務說三年後才可行使，連金管會修改這樣的規定...https://imgur.com/RRhqYo1 近期收到的訊息我認為可以跟保戶溝通 但不該用其他方式去拐騙

沒價值的單解掉不是理所當然的嗎0.0?

推 runrunpig推 cheng1989

@mikumywife 你來錯地方了，減額繳清與解約是不一樣的。