※ 引述《h881242001 (小英)》之銘言：
恕刪
: 薪資低嘛...其實不管誰來當市長都一樣，我敢保證沒有一個人趕去擾動目前在高雄已經
: 達成一種恐怖平衡的薪酬制度，畢竟牽扯到太多層面了！有種像台北的勞檢都來真的，薪
: 資問題絕對可以改善
高雄勞檢確實不佳，但真的以為勞檢只有高雄有問題????
先來看看這篇
https://tinyurl.com/yahjybxy
台大濁水溪社成員賴宥表示，在台大學生本次調查的47間周邊商家中，僅有6間符合《勞
基法》，違法比率高達87%，其中有6間給薪未達基本工資，19間國定假日無雙倍薪資，16
間未投勞保，17間未給加班費。
勞檢一直被讚美的台北，違法比率都高成這樣
違反勞基法問題真的只有高雄有????
我們來看看全台灣勞檢真正面臨的問題是什麼
https://www.twreporter.org/a/labor-inspection
依據在轄區內總事業數六都勞檢覆蓋率
台北 8%
新北 7%
桃園 12%
台中 4%
台南 9%
高雄 6%
有沒有發現什麼事???
高雄勞檢真的不怎樣
但是其他城市有比較好嗎?
台北勞檢覆蓋率也只比高雄高2%
再仔細檢視數劇
為什麼台中和高雄特別低???
因為這兩個城市中央補助勞檢員額只有20名
是其他城市的1/2不到
桃園中央補助勞檢員額達45名
結果這些數據攤開，卻只有高雄一直被狂罵
甚至被說成沒有勞檢
各位高雄人，請問你還不明白是什麼原因嗎???
抹到連高雄人自己都覺得高雄沒有勞檢
明明真的勞檢問題，就是全台灣勞檢員額都不足!!!
解決這個問題是罵高雄一個城市有辦法處理的????
請各位高雄人仔細思考
為什麼這兩年什麼鳥事都要針對高雄，把高雄拖出來打