獨家》大同醫9成員工不續留！高雄長庚不認關病床 衛生局長「兩面不是人」想辭走不了
2024/12/18
風傳媒
徐炳文
高雄市立大同醫院經營權變天風波告終，明年1月1日起將由高雄長庚醫院接手經營。然而，
原高醫大經營的大同醫院移交時，共計900多名、9成的員工堅持回到高醫大體系的附設醫院
、小港醫院、岡山醫院、旗津醫院工作；據傳，長庚本身因醫護人員不足，早以整修為由每
科關掉幾床，共關超過百床，誇張的是月子中心「全關」，如今還要「硬擠」出人力支援大
同醫院1年，可謂蠟燭兩頭燒，明年接收後，醫護人員不足情況勘慮，是否會影響醫療品質
有待觀察。
目前全台灣的醫學中心和區域醫院，除少數公立醫院如台大、榮總之外，幾乎都因護理人力
不足而關掉2至3成的病房，讓急診壅塞的程度更加嚴重，不少病患在急診等候床位1周，後
經治療後直接從急診出院；有些病患則因各醫院關床嚴重而在醫院間的轉送中死亡；高醫是
少數不缺護理人力、一張病床都沒有關的私立醫院。
爆因醫護不足以整修為由關床 長庚否認：有提早招募
如今高雄長庚醫護人員爆料，長庚本身因醫護人員不足，早以整修為由每科關掉幾床，月子
中心更是全關，並祭出「限刀」、「關（鎖）床的手段來營運，這在醫界早已不是秘密。就
有高雄長庚護理人員在臉書「靠北護理師」中炮轟高層，「高雄長庚是不是有病啊？本院人
力已嚴重不足，現在還要去大同醫院支援1年，沒有那個屁股還要硬吃瀉藥」、「開疆闢土
搶地盤，一將功成萬骨枯，橫批：累死基層」，現已出現捉襟見肘的窘態，可見長庚現在基
層的醫護人員反彈之大，令人無法想像。
對此，高雄長庚表示，未有關閉病房一事，急診病人增加與天候變化等季節性因素有關，增
幅與去年同期相當；近期急診等床人數大多數時間亦略低於高雄市其他醫學中心。大同醫院
人力本即有提早招募因應，搭配留任與持續新招人力，以無縫銜接。
衛生局「挺長庚，損高醫」？局長兩面不是人
據悉，高雄市衛生局對大同案一面倒「挺長庚，損高醫」，全由長庚大學醫技系畢業的副局
長潘炤穎一手包辦，從高醫借調的局長黃志中始終被架空，如今卻要出面收拾殘局，據悉黃
志中還曾被高醫董事會叫去「溝通」，當時氣氛弄得很僵，加上後續衍生諸多棘手問題，搞
得他焦頭爛額又兩面不是人，背後又被高醫人諷刺「背骨」、「叛徒」，因而倦勤請辭局長
一職，但至今仍在任。而曾被市長陳其邁求才的2名繼任局長人選，包括已卸任的桃園敏盛
醫院院長王炯琅與高醫感染內科主任兼醫務秘書林俊祐，兩人都沒意願接任。
由於後繼乏人又逢議會開議，考量局長「空窗期」利弊，陳其邁迄今仍不批准，黃走不了繼
續被「凌遲」下去，硬著頭皮面對藍營議員對大同醫院案砲轟質詢，有苦難言。由於黃志中
的妻子與兒子都在高醫任職醫師，未免在高醫引人側目，據傳他的兒子已於9月後跳槽到高
雄長庚，遠離是非圈。
長庚內定林孟志掌大同醫 爭取醫護留任出師不利
此外，長庚已內定該院胸腔內科主治醫師林孟志接任大同醫新院長，其專長是胸腔醫學、加
護醫學、復健醫學。日前他親上火線主持大同員工留任說明會，爭取院內醫護留任，為承擔
這個「燙手山芋」暖身，然而工會現場提出訴求令他傷透腦筋，也讓他上了一課震撼教育，
雖然有承諾比照高醫福利但慰留效果有限，還是有高達900多人歸建高醫體系。
大同醫院歷經高醫進駐經營15年後，全院脫胎換骨，近年盈利更扶搖直上，已躍升為全高雄
最賺錢的醫院，不料，高醫續約評比輸給高庚，經營權拱手讓人而痛失「金雞母」。面對外
界質疑本案評選不公及黑箱作業，衛生局在潘炤穎一手包辦下對外發言一面倒向挺長庚損高
醫，潘還對外宣稱整個招標計劃是由黃志中全權處理，與他完全無關，潘用許多時空錯置的
對比，以及根本不是原本招標條件做對比圖表，不斷發新聞稿力捧長庚而損高醫，惹火全台
高醫人同仇敵愾。
高醫痛失「金雞母」財務吃不消 接手桃園醫生變
高醫大受委託興建經營清大附設桃園醫院，去年7月甫風光簽約，高醫原要砸下百億元在桃
園航空城興建大型智慧醫院，預計明年動工，2028年完工啟用。不料，該BOT案高醫傳出近
日將提出終止契約，據悉高醫突然退場與這次痛失大同醫金雞母有關，因為高醫失去大同醫
每年4、5億元盈餘，加上岡山醫院剛營運不久，投下去的錢還沒賺到，如今又要在桃園投資
上百億元，考量「財政周轉」的狀況下，不得不從桃園醫退場。
長庚大學醫技系畢業的潘炤穎在新冠肺炎期間表現優異，是陳其邁手下紅人，這點可從他非
醫師出身，卻能擔任副局長還兼任市立民生醫院副院長看出端倪。潘沼穎幕後成功主導這齣
大同醫院經營權變天大戲，落得高醫、高雄長庚兩敗俱傷下場，日後也很可能因此影響大同
、高雄長庚兩院醫療品質，進而有損市民醫療權益，在醫療人力短缺惡性循環下，後果恐怕
難以善終，這樣損人不利己的結果應是市府始料未及，屆時誰來承擔民怨罵聲，誰來收拾這
個爛攤子，外界只能繼續看下去。
黃志中：市立醫院改革關鍵時刻，絕無向市長提出請辭
衛生局長黃志中表示，本人與衛生局團隊戮力推動市立醫院改革，落實醫療平權、提升大高
雄地區醫療照顧的品質，落實陳其邁市長各項公共衛生及醫療發展政策。當前正值市立醫院
改革的關鍵時刻，本人會負責任地完成此一艱鉅挑戰，絕無所謂萌生辭意向市長提出請辭之
情事，相關報導請惠予澄清，以正視聽。
https://www.storm.mg/article/5294167
備註：
看到這篇報導，原來局長與副局長分別挺的醫院不同，一個高醫派一個長庚派。
似乎這件事情的主導是副局長？明年一月一日正式由長庚接手，人手真的有足夠嗎？原體系
的幾乎都選擇歸建。大同醫院後續經營的問題值得關注，以及長庚醫院是否有充足人力維持
大同醫院的營運。