各位版友好，
本人最近面試上公家機關的工讀，去報到之後，發現工作環境及待遇並不理想，思考是否要前去上工。
目前情況是，他們已有安排工作日程表給我，是下週開始。報到當天有發下空白的委任契約書要我們回去填。
問題：
要是現在想要反悔不上工，要負些什麼責任？（報到當天，另有進行工作內容說明，急救教程，並有供餐。）
感謝各位的解答，手機排版敬請見諒。

要看有沒有簽約?其他約定?如果真的反悔就快聯繫承辦人,讓人家還有處理的空間.至於公家機關用委任契約書...科科

目前唯一有簽名的地方就是報到的表格，還有提交資料表。

理想?? 那....什麼才是理想?? 冷氣沙發美少女陪伴???薪水一小時一千塊?薪資待遇在開徵人時,不是已經揭露了???你會嫌這嫌那,不就是因為覺得,回家就有人養有錢拿??

委任約可能連基本的勞健保職災保都沒有所以多考慮想想是好的 早點跟承辦人說吧

??? 又多一個 工時不理想???您....還有什麼要抱怨的,就盡量抱怨公家工讀職缺通常最照勞基法,這樣都可以嫌,外面的工讀缺,不就連看都看不上眼了??工時? 太少? 還是太多?總之,就如上面講的,真的不願意做,提早委婉告知並道歉.說你因為怎樣怎樣,所以沒辦法去,當然,怎樣怎樣 的說法你是要誠實說,還是善意的謊言,那...沒意見

都用委任凹了 可以期待啥? 如果該給的都給,那幹嘛委任?

聽起來像是宜蘭童玩節吧....

打電話說不做了，就可以啦

直接告知不幹即可,如果環境真的不好 對方說不定常遇到不幹的

扣掉公家.私人.->不做.告知對方就好...不用來LAW板至少要等對方說要告你.才有法律問題吧QQ?工讀生不能隨時不做.還是工讀嗎?