今天就勞資雙方的立場來聊一下，
資方成立公司一定有所求，就算是求一個小時候夢想，也是求。
大部分為求財，都是有目的性的。
可以稱之為"投資"。
勞方找工作也一樣有所求，80%以上都是求財(過生活?)。
或許單純求一個夢想、求工作經驗、求名氣...
通常勞方沒有大量資金(廢話)，所以往往是提供"勞力"換取所求。
搞清楚雙方立場之後，回歸這次事件的現實面。
資方會出來投資，就必須承擔風險，
有些人說:這年頭很難得有這種老闆肯投資了，要體諒..
這些話老實說我很不以為然，講難聽點你就是出來"卯穩贏的"
(今天我投資補習班，為了找強的老師，開出月薪80K! 誰知，3個月後經營不善..
口頭告知，如果補習生增加3倍就上調至80K。
又3個月後，果然好轉，卻又反悔說:先前投資還沒回本，不好意思，共體時艱!
你聽到這些你會..? 扯遠了)
另外有些人還會說: 自己傻傻不懂事，被騙活該，有人叫你去?願者上鉤阿
這些話我真的覺得很無奈..
今天他們都是孩子，如果各位有出社會"博軟"過..就知道了。
曾經有一位社會歷練很多，城府很深的老前輩跟我說:
【你知道嗎?你在我面前就像是沒穿衣服一樣】
意思就是，依我當時的社會經驗，只要他耍點手段，大可以玩死我..
我自己本身目前也算是資方，我也當過很久的勞方。
所以我很懂勞方的苦..
曾經我很討厭慣老闆..
但是我必須說，當我是資方..如果勞資衝突..
我現在只能用資方的立場思考，因為我也想活下去..
因為如果公司不賺錢，是一起死，很抱歉....