作者:
duser ( )
2014-07-27 14:35:08如題
在隔壁Tech_job板常看到電資領域的神人被獵人頭挖角
不然就是去外商 出國撈錢
但在機械領域不是去科技業當機構or設備爆肝
不然就是在傳產領低薪
鮮少看到有神人分享去外商 被獵頭高薪挖角的案例...
有沒有機械領域神人的八卦??
作者:
gomi (勾億郎)
2014-07-27 17:13:00別傻了...
一個人強是滿難的,整個TEAM強比較有可能!一個人強不會強到哪?整個TEAM強,那強度完全不一樣
作者:
tyf99 (呵呵)
2014-07-27 18:09:00機械的要同時能搞設計才會被看上
作者:
tzsh (D大是對的)
2014-07-27 18:48:00很少，少到沒人會來分享
作者:
bodingjk (boding)
2014-07-27 19:11:00想知道+1
作者:
tyf99 (呵呵)
2014-07-27 19:34:00機械很講設備，人要強，加工設備也要夠好才能產出好東西資訊業只要有一台電腦就能寫軟體了，演算法甚至只需要紙跟筆一個人很容易靠資訊業闖出頭，想靠機械闖出頭要很有財力才行另外一點，企業還是要發展出品牌才能增加產品價值而全世界最有價值的品牌排行榜，他們都有 end user 的產品機械產業很難弄出一個產品是給 end user、又能很受歡迎的.所以走機械，就只能當大機器裡的小螺絲釘。雖然重要但不起眼
我在想，會不會是因為機械的東西你做的到，別人通常也做的到，強者可能用的方法比較聰明省成本，但也意味多花點成本就能彌補差距而軟體的東西卻是工程師的能力決定一切
作者:
hollyup (虎力雅)
2014-07-27 21:46:00要是同時會機電材加外文就有可能被挖有好人脈和運氣也很重要
作者:
JamKeven (讓一切美好..辛苦了..)
2014-07-27 23:07:00機械跟生產很難脫的了關係,生產從研發到交貨很多因素單一某某研發強..但出機是其他模組、生產、採購部門都要到位,一個人強..但是效果很有限
作者:
xsoho (solo caffe)
2014-07-27 23:22:00頂多會上矛盾對決的節目 …人家是一個人產值可以到上千萬到億，機械的話人力設備產線成本扣一扣就沒什麼錢了 XD看看在 apple 如何發展應該是個指標，應該不可能有更好的
作者:
msamong (新年到好運來!)
2014-07-28 00:32:00念機械所能要找研發的工作容易嗎？實在不想輪夜班，傷身體
作者: YJM1106 (YM) 2014-07-28 01:11:00
我前任長官，機械背景，月薪8萬RMB (當然不是純技術職)
作者:
xsoho (solo caffe)
2014-07-28 03:05:00被你這麼一說熊熊想到隔壁以前在做捲材行的廠長，20年前月薪五十萬，好像從國營單位課長挖過來，但是他是化學系的，現在月薪未知數 XD厲害到大老闆沒辦法把他鬥下來
作者:
tzsh (D大是對的)
2014-07-28 07:36:00我想機械相關領域的重量級公司很多，倒不一定要看在電子產業任職的
作者:
xsoho (solo caffe)
2014-07-28 09:55:00最近有間做軍火的公司在台挖人，聽說在瑞士面試的話公司會用私人直升機載你到深山的總部，裡面也一堆 MIT不過他開給台灣人的薪水大概就只有華碩專員之類的除非是到國外上班，才會給 local pay而且工作壓力不會比在電子業輕鬆
作者:
kane7494 (事情不是憨人想那麼簡單)
2014-07-28 13:52:00你所說的低薪是多少?我在台中面試了幾家傳產，月薪都在35~40k之間 跟科技業不能比就是了 我想問 傳產都沒有分紅嗎
作者:
prise (靈魂不適合飢渴)
2014-07-29 10:59:00研究所同學做光機電整合，現在是一家本土AOI公司總經理研究所b同學，外商台灣駐點，台灣公司2人，產品SOCKETS
作者:
firaaaa (唷嚕)
2014-07-30 22:50:00神人大部分都不會上PTT吧！在這邊很難問到答案的