辦公室的人跑了一半
有時候真的覺很可笑
外人來看
不應該離職的都跑了
該離職的卻還賴在這(對！就是我)
主管前陣子「又」跟我說
後面希望我就不用花太多心思在管現場的事
他希望後面我可以開始跟他學做資料
現場就交給另一位同事
我就專心做和學習他的本領
............
這句話我不知道聽幾次了
每次都流標
當然這也不是主管的問題
實在是我們經理留的坑太大了
相關人力沒有到位
然後他喜歡亂搞
聽主管說已經很多下包開始不甩他
後面開始會連環爆
不過主管做得很好
都已經拉著我們先避開了
所以真的爆了會全都打在他身上
只是另一位同事真的有辦法做到最後嗎?
這幾個月我和主管的觀察下來
這個同事大概率也問題很大
他年輕的時候應該是真的很厲害
但因為他的年紀已經快要退休了
所以現在感覺上就是他在工作真的沒有很上心
但因為很怕他跑掉
所以主管不敢對他太嚴格
而我也必須在很多方面都必須稍微遷就他
像是午餐的時候行政會順便問他要什麼一起買
然後就是我這邊又時時考量到他
其中就是換位子
行政小姊姊一直希望我把位子換到她旁邊
但這樣會導致這位同事必須自己獨力面對經理
我很擔心他會受不了經理的無理轟炸
然後接著就丟單子了
後來主管也跟我說他也有這樣感覺
所以他也覺得我的決定是合理的
合你老師啦！幹！
說點輕鬆的好了
之前有好幾次騎車載過主管和行政小姐姐
它們都說我在彎道的時候壓車傾角很大
我現在還記得當初載主管去附近的土地公廟拜拜
下坡的時候他一直不厭其煩地跟我說
「慢慢來沒關係！不趕時間！」
我看了一下
時速三十而已
主管體重破百....
我騎車比他還怕
我煞車幾乎都是壓著沒放....我不知道有多久沒有這樣煞車了
行政也是
之前有時候會載他到市區
下坡的時候我多半用引擎煞車
讓車速維持四十左右
轉彎的時候會習慣輕拉一下後煞
然後逆操舵的方式滑過去
結果每次都被行政在那邊拍肩膀叫我不要壓車
我覺得實在是我的機車本來就比較高
所以她會有這樣的錯覺@@
但現在要我用普通的轉彎方式
我真的還已經用不出來了@@
最後再提一個
幾天前跟做老闆娘的表妹聊了很久
她最近有一個投資方案問我要不要參與
結果一聊兩個小時
她因為身分的關係
所以認識到很多人加上獲得的資訊也很多
才跟我說如果要獲取更多的財富
真的已經不能再用傳統的老方法了
說是現在跟老公創業到現在
認識了很多人
聽了很多也看了很多
整個眼界都開了
只是她比較意外的是
我很多的概念都讓她很出乎意料
她還是聽了一些專家跟她分享後才知道了
恩....看來多看書和多和各類人談話
然後加上去思考前因後果
果然還是有幫助
.....趕快去圖書館再借幾本書@@
只是我發現最近真的很難靜下心讀一些書
除了工作煩心之外
另外就是手機一滑起來
就會不致覺得沉迷下去....
我現在就一直在跟這樣的習慣在對抗
只是可能年紀也有了
我發現不若年輕的時候
決定好後就可以馬上改變習慣
科技真的是太可怕了！