※ 引述《kendo26kimo (重劍無鋒)》之銘言：
: 保障或說增進退伍人員的工作問題
: 軍隊有一個狀況是很注重體能,所以退伍時大多還有很長的餘命
: 要讓他們減少後顧之憂才能增加誘因
: 以台灣來說~~最好的辦法就是在高普考跟經濟部國營單位招考時保障退伍人員
: 要嘛依服役年設定加分,要嘛就是給退役人員保障名額
: 這樣的話就可以大幅增加服役誘因
: 至於榮譽感這種東西在台灣好像......
讓退伍的志願役士兵能在公職考試加分其實是很好的提議
如果討論的是募兵制誘因 也就是吸引年輕人來當個兩三年兵
現有的退除役特考其實跟他們無關 那要服役十年以上
且兩年考一次 一次錄取約100人
其實應該全面開放所有高普考 地方特考 國營事業考試
(以上考試每年考生超過二十萬人)
當過兩年志願役士兵的都能加分 加分比例直接影響募兵成效
你說加個5% 或10% 來國軍蹲個兩年比唸十年書還有用
募兵成效就會很有感了