「留營率」差你1位 爆料者控：不在部隊卻領薪
TVBS/記者 楊旂
爆料者：「國軍的規範就是，他必須每年度要達到流營率80%，這個單位是80%，單位都還
會再細分每個月有沒有達標，再做逐月的檢討。」
遭指控的單位就是隸屬六軍團，位在桃園八德的龍駒營區。
爆料者說，一名下士原本2月16日要退伍，為了讓流營率數據好看不被檢討，要求下士先
辦留營五月再退伍。
由於少了這名下士，單位可能因此被修理，竟然部隊答應不合乎規定的休假。
爆料者：「但是這個人是因為他家裡做豆漿店，他也沒辦法請到員工，他爸爸有請他一定
要回家，一開始讓他講可能去支援某個地方，或者讓他調整單位，但都不符合他的需求，
最後指揮官的決定就是，讓他續簽留營之後，不用回來營區，在家裡幫忙做家裡做的事情
，但他領的是軍隊的薪水。」
陸軍六軍團政戰主任張榮順少將：「針對此案，本部已通應所屬單位，核假應確遵國軍休
請假作業規定辦理，有嚴束部隊內部管理及作業紀律。」
近四個月准假沒按照規定，前指揮官只記申誡，如今也輪調離開，國軍志願役人數創下6
年新低，戰鬥部隊編現比更沒有達到8成，2021年達到高峰後隔年少了5千多人，再隔年又
流失4千多人，到今年6月底，志願役人數更不足15萬3千人，創下2018年以來的人數新低
。
國防部發言人孫立方：「那這個裡面，其中包含採取各種人性化的管理措施，提高福利待
遇以及優化招募、留營作法等等，目的就是希望能夠擴大招募跟留營的一個成效。」
國軍志願役人數越來越低，公開的數據下，恐怕暗藏更多黑數。
各行各業都缺人，軍方恐怕得拿出更多吸引人的方案，否則損害的可是國家安全。
https://news.tvbs.com.tw/politics/2626910
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看標題以為是假的,看內容結果是真的
這會不會是唯一的一個?
吃空餉也才申誡乙次,對上校主官年年三大功來說根本沒差
但國軍戰鬥單位已經被逼到吃空餉來閃處份了
對比步兵單位,直接抽實兵來補到滿員,睡覺領戰加,編現UPUP又不用被處份
這要怪戰鬥單位嗎?
https://imgur.com/t3Yuz9h
議員講的很有道理
國軍戰鬥部隊編現比低於八成，並不是用滿編戰鬥力100，編現75%戰鬥力75這樣去理解的
而是整個組織中有至少20%的工作沒人做，卻假裝有人做，最糟糕的狀況就是戰鬥力等於0
舉例來說，一家四個員工的餐飲店，少一個人，並不是產能減少25%就可以解決，而是可
能沒人洗碗，沒人上菜，甚至沒人做菜，直接關門。
這問題都不是盟友給錢給裝備能解決的問題，而當他們給的越多，我們更應該要意識到的
是，情況其實是越來越緊迫。
簡單說如果一個空軍聯隊編現90%,有戰力?
結果缺的都是飛官,那戰力是0
機步連編現16個甲駕,編現50%,如果缺的是10個甲駕,那這個連戰力只有37%
戰車連缺戰駕,也一樣道理
如果砲兵連,缺一個水平手,全連戰力0
如果國防部堅持不准招考,步兵要擴編,義務役不滿足戰鬥單位前不給步兵
步兵一定要拿和戰鬥單位一樣的戰加
那這種吃空餉的情況只會更多
等真的開戰,才發現部隊其實沒人,一定很好笑