看完認真想了一下國防部為什麼不把鑑測合格標準訂嚴格一點認真執行，最多補測一次，不合格的士兵新訓只能照以前的薪水領6000，下部隊一個月補測一次通過才可以領現行薪資2萬?
這梯都差不多是高中畢業不想念了來當兵，以這1萬多的薪資差距當誘因我想大部分人都會很想拿吧？當初我當兵如果有這個規定我肯定也不混啦，1萬多放假的時候很好用啊！這明明就是一個超級好的想法，為啥就一定要通過率100%？腦癱吧。跟現在1年義務役比4個月多了十倍薪水，又不好好利用那多花這錢幹嘛？單純時間長一點成績還跟以前一樣作假那有什麼鳥用，我當年鑑測颱風來了根本沒測幾項，最後成績全部都有還高分過，長官都不知道有颱風啊？
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