聯合報
https://udn.com/news/story/7002/2726395
韋德成就熱火霸業 為何在公牛徹底搞砸？
2017-09-28 07:00特約記者李亦伸
韋德成就熱火，他是熱火隊史最偉大球星，場內場外都是邁阿密球迷最喜愛的象徵，但韋
德的成功經驗和資歷卻無法在芝加哥成就公牛，凝聚公牛上下一心，為什麼？
答案是：訓練。韋德平日缺席公牛訓練課程不說，卻又公開指責年輕球員不夠投入不夠努
力，導致整支公牛一路分裂。
做為一名35歲傳奇老將，韋德偶而或經常缺席訓練，無可厚非，我相信NBA球團總管、教
練在管理和經營智慧上，總會為傳奇老將開一扇窗和給予特權。
還記得80年代末，洛杉磯湖人傳奇後衛魔術強森說過一句話，「我告訴39歲的賈霸，您老
大只要保持身體健康和狀況，比賽時可以上場貢獻你的能力和作用，其他交給我們，我們
會努力搞定一切。」
這是80年代球員面對傳奇老將的態度和自我要求。但NBA在變，世代在變，當代年輕球員
已經不吃80、90年代傳統球員禮尊球星和自我要求那一套。
公牛年輕球員過去一年對韋德自己缺席訓練，又公開指責年輕球員不夠努力、不夠投入，
完全不能接受。因此上賽季公牛幾乎是一分為二，一支公牛卻有兩支球隊靈魂，巴特和+
韋德兩大公牛領袖一隊，朗多和其他年輕球員是一隊。
公牛內部會形成兩大分裂，失去凝聚力，除了韋德和核心領袖問題，另一個關鍵就是「教
練壓不住陣腳」，因為球員比教練還大。
當教練沒有辦法控制整支球隊，核心領袖無法幫助教練凝聚軍心，在休息室發揮領導作用
，在場內場外把團隊、年輕球員、角色球員完美結合成一個團隊，任何球隊都會發生問題
。
韋德跟33歲詹姆斯的領軍風格已經完全不同，詹姆斯是凌晨六點一大早就會打電話call隊
友，召集球員一起訓練，給予隊友壓力的領袖。
但韋德離開「鐵的紀律」熱火隊後，已經成了一名完全「待退老將」，他已經沒有那個動
力和決心，也失去以身作則的努力和示範。公牛年輕球員或許需要自我檢討，但韋德依老
賣老的領袖作風，不但未能凝聚團隊，又責備年輕球員不夠努力、不夠投入，公牛過去幾
年的核心罩門和困境並不難解，答案可能就在教練壓不住陣腳，管理階層也不斷做出錯誤
決策。
韋德時代已經結束，他的能力和作用或許還可以幫助騎士或馬刺爭冠，但韋德對比賽和籃
球心態和投入，很可能是極大變數。當訓練不再嚴苛，自我要求不再完整時，韋德的狀況
和比賽隨時可能大幅滑落，想要押寶韋德的球隊，必須承擔風險也會愈來愈大。
那個成就熱火的韋德，已經成為過去式，離開邁阿密，韋德並沒有把熱火文化帶到公牛，
反而造成公牛分裂。
從上季攻防數據看來，韋德還是擁有冠軍DNA的傳奇老將，對馬刺、騎士、雷霆都能帶來
關鍵戰力，但從他過去一年投入和自我訓練的態度看來，或許他的數據和作用，必須要再
打更大折扣。
球迷都喜歡韋德，但他很可能已經不再是人們熟悉的那個閃電俠。