還不短 請隊輔耐心看完吧 感恩
有要補充的就在推文裡補充吧
●隊輔小叮嚀
＊營期間別忘了自己的意義與功能
(1)：我們的一舉一動會影響小隊在營隊中的風格，要帶起所有小隊員的團結心。
(2)：製造氣氛，讓每個小隊員都有參與活動的感覺。
(3)：小隊員會對小隊輔產生依賴性，要和小隊員保持良好的互動關係。
(4)：隊輔應扮演好小隊員與工作人員之間溝通的重要責任。
(5)：在活動節目進行中，隊輔應適時炒熱氣氛，讓小隊員感受到工作人員時時充滿著
活力，而非只有台上主持人在唱獨角戲。
＊隊輔的小原則與小技巧：
(1)：因為我們是一男一女搭配，所以男女小隊員應該都要照顧到。
(2)：上營前的行前通知不要忘記，還可以藉此先一步聯絡感情。
(3)：在上營前就知道所有小隊員的名字了，所以當天集合盡快認人，不要在宿營期間
叫不出小隊員。
(4)：把營隊流程及內容背熟(沒有的快找人要)。
(5)：搭檔要盡量培養默契，比較不會有搭不上話或其他尷尬狀況產生。
(6)：不要發生小隊需要隊輔而隊輔不在身邊的情況，如果兩個隊輔都必須離開，請【
務必】找人代班。
(7)：主動關心小隊員的需求，尤其是內向閉塞的小隊員，更要適時表現關心，盡量不
要讓任何小隊員有不開心或玩得不盡興的情況產生。
(8)：注意小隊員中有沒有隱藏魔王，如情侶或叛逆性強的紈褲子弟，請發揮你的愛心
以及你的耐心主動給予關照、安撫。必要時尋求工作人員中較高明者協助。
(9)：小隊男女帥與正不均時，要特別注意，尤其正妹多的狀況更為棘手。此時應扯開
話題避免他們一直討論很正的都在第幾小隊的話題。這樣會造成心理不平衡，如
果是隊輔不平衡，那........吃屎吧= =
(10)：適時增進小隊競爭氣氛及小隊團結心。
(11)：搭檔應互相鼓舞，不要因為小隊難帶而氣餒，一定會有比較油條的學弟妹或是
比較盧的，一起互相想辦法解決不是更好~~~揪瞇:)
(12)：當小隊處於落後或士氣低迷的時候，應給予鼓勵甚至實質上的協助，在不影響
節目進行的情況之下，提昇小隊的競爭意願，打打嘴砲阿，反正就依各小隊狀
況自行想辦法，讓他們想玩遊戲的意願不減。
＊Beginning小隊時間：
(1)：各小隊不要離得太遠，讓小隊員能感受到營隊即將展開，場面不太安靜的氣氛，
也方便隊輔互相帶默契和叫囂(注意：不要真的吵起來)。
(2)：自我介紹是不可少的，當然要先讓小隊員有基本的互相認識，不過自介的時候很
容易乾掉，這就要看各隊輔事前的準備和臨場的功力了嘿嘿。
(3)：帶遊戲。此時應帶領認識型及解凍型的遊戲，讓小隊員間盡可能的消弭陌生感，
製造進一步的接觸，當然事前遊戲的準備不可少。
(4)：教默契。在營隊設計之中會用到的默契，或隊輔靈機一動的默契，都先於此時傳
授給小隊員，便可在活動中適時帶出。或也可在小隊時間先行對他小隊喊話以增
進競爭氣氛。
(5)：選小隊長、名、呼、(歌)。小隊長可置正副，鼓勵小隊長主動領導。
(6)：炒熱氣氛，以求營隊正式開始時，小隊員們是充滿幹勁的。
(7)：遊戲或啦咧的話題要適時卡掉或添加，以免造成小隊員的不耐煩。
＊Ending小隊時間：
(1)：將圍的圈子縮小，並與他小隊保持不互相干擾的距離，以培養一種「我們是一家
人」的親密氣氛，讓小隊員感受到營隊將近尾聲了，製造感性又不肉麻的氣氛。
(2)：請每位成員說說心中感想，對於營隊的印象與回憶，最後由隊輔或在場其他工作
人員發表感言，使每位小隊員都能回味營隊中的美好，而忘卻不愉快的事情。
(3)：小隊成員互留通訊錄，提醒他們小隊緣分希望繼續下去。也可多照相留念。
恩 很長很長不過感謝沒有直接按END的大家
希望所有隊輔和工作人員都能有難忘的營期
還有很語重心長的要跟隊輔說
事前請把上營該做的功課做好 該帶的東西帶齊