※ 引述《snow0326 (snow)》之銘言：
: 標題: Re: [工作]台北新光醫院門診護理，徵正職護理師十名
: 時間: Tue Sep 9 00:38:26 2014
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: ※ 引述《paneth (paneth)》之銘言：
: : 【主旨】因今年度門診護理有許多前輩屆齡退休，釋出正職缺十名
: : 【工作內容】一般門診工作，包括核對身份、發檢驗單和藥單、vital signs測量等
: : 【要求條件】具有護士或護理師執照，每週能跟十一節白班門診
: : 【在校生可，但需配合每週至少十一節日夜班門診】
: → kta1223jp: 為什麼要跟一般剛出社會大學生比起薪，我不懂 09/09 04:26
: 推 orangewood: 醫美的起薪都三萬五了～百貨醫院真的是……… 09/09 06:41
: 推 happyary: 董事要求醫院要有利潤他們才好分錢呀 09/09 07:27
: → happyary: 所以只好砍人最多又不團結 公會如同虛設的護理人員的薪 09/09 07:30
: → happyary: 水 09/09 07:30
: → happyary: 病房因真的很缺人怕關病房所以不敢砍 09/09 07:31
: → happyary: 而門診這種正常班 很多有家庭小孩的給31000就肯做啦 09/09 07:32
: → happyary: 以上是我對醫院管理部思維的了解非本人立場洩洩 09/09 07:34
: 推 orangewood: 推樓上～ 09/09 08:39
: 推 fghj142: 為什麼不能跟一般受薪的國人比，不拉高平均所得你以為我 09/09 09:31
: → fghj142: 們會機會獨厚嗎？樓上中肯些… 09/09 09:31
: 噓 beyvaisu: 病房比較troule...難道要比病房護士高薪?這才奇怪八 09/09 12:29
: → beyvaisu: 要檢討的是 整個護士體系的薪水偏低 跟住院比 頗ㄏ 09/09 12:30
: → HLJ99: 病房的事情也很雜的！很多時候也是要應付家屬和病人，也還 09/09 13:26
: → HLJ99: 有一堆鳥事！！ 09/09 13:26
: 推 carrow: 病房忙碌度比門診高，薪水有差異很合理，當你去過病房工作 09/09 14:28
: → carrow: 就會感受到，病房還有很多文書作業及護理技術要做 09/09 14:30
: → kylm: 護理人員薪資普遍太低是事實 但不敢苟同你的觀點 09/09 15:24
: → chingfen: 醫院的門面向來是醫師，從來都不是護理人員 09/09 16:41
: → ying119: 病房超忙的好嗎？你的觀點真的很奇妙 09/09 18:18
: 推 akino911911: 要是薪水一樣 誰要去病房啊 ？ 09/09 18:51
: 推 s759421: 推happy大 應該整體提高，但沒有人會幫我們爭取 09/09 19:35
: 噓 eyes0225000: 病房要輪三班！提早至少半小時到，延後至少一小時下 09/09 22:26
: → eyes0225000: 班！病人爛掉就沒辦法吃飯、拉屎拉尿，UTI是常態！ 09/09 22:27
: 噓 eyes0225000: 打針發藥換藥，家屬死不出現就要把屎把尿，腦袋東西 09/09 22:30
: → eyes0225000: 要夠多才能保護病人安全！輪夜班爆肝累死自己！多一 09/09 22:31
: → eyes0225000: 在我看來不覺得夠多！還差的遠耶! 09/09 22:32
: 推 fghj142: 請問各位一線工作同仁為何開戰（門診VS. 病房） 09/10 10:21
: → happyary: 護理人常常互相為難是常態…不團結不是講假的… 09/10 12:09
: → orangewood: 推樓上，因為台灣的醫護人員就是一盤散沙，國外動不 09/10 19:05
: → orangewood: 動就覺得工作時數長、要罷工，但是台灣完全做不到， 09/10 19:05
: → orangewood: 像原PO只是提出門診薪資應該提高，又沒酸病房的意思 09/10 19:05
: → orangewood: ，不知為何要被戰… 09/10 19:05
謝謝各位前輩和後進的回應！
個人也覺得，護理人員的待遇太低了！
特別是病房工作，
上班緊得像繃到底的發條，
下班則活像、被榨乾了汁的柳丁渣～
絕大部份的病房護理人員，
正被人用C/P值非常低的方式，
敲掉一年又一年青春歲月的竹槓！
看過不少人，輪三班到後來，
都得靠鎮定劑或安眠藥來維持最低的生活品質，
一個月四萬一，值嗎？多一萬，值嗎？
個人深深覺得不值！
所以，寧可月領三萬初，
過個像人的生活！過個有真正品質的、有家人的，生活！
那麼，病房誰顧？
個人以為，時代沒那麼悲情，
沒要我們過著這般灑熱血、拋家棄子的日子，
才能成就血汗的健保、血汗的財團醫院吧！
就放給它關床！
等著護理工作待遇和環境，
持續的向上提升，
人力自然會回流的～
我們要的，不就是一個「值得！」