[工作] 外商公司產品教育專員

作者: aleafsun (I am Aleaf)   2016-09-19 20:45:38
各位前輩、後進大家好!
本公司為全球知名藥廠,目前在徵求醫療器材產品教育專員,主要工作內容為:
協助業務夥伴在北部、中部各大醫院進行產品教育(不須背業績)(須駐點於北部辦公室),
工作時間為周一到週五,鮮少延長下班時間。
歡迎想轉換跑道的朋友們,參考如下資訊,並踴躍聯絡。
徵才需求:
1.臨床工作經驗至少一年
2.基本英文閱讀能力 (很重要!產品資訊皆為英文!)
3.搜尋、整理資料能力
4.基本電腦文書能力
5.製作且執行簡報能力
6.不抗拒北部、中部當天或兩天一夜往返者
福利資訊:
1.優於一班上班族之休假
2.公司配有筆電+Ipad各一台
3.手機通話及上網費用補助
4.上班日誤餐費補助
5.保障薪資至少四萬多 (依經驗和能力上調)
有興趣且符合規定者,請內洽,歡迎加入我們的團隊!
p.s 謝謝大家踴躍來信,為更有效率進行招募工作,請大家來信註明:
1. 臨床經驗科別及年數
2. 過往工作經驗
3. 英文能力證明 (實際面試將會需要翻譯文獻)
4. 搜尋、整理資料能力 (實際面試會請您隨機尋找特定主題資料)
5. 來信資料不含上述資訊者,您將部會收到回信
作者: Dovend (Neverendless)   2016-09-20 08:56:00
4萬多對產專是初階的薪水...要有經驗的給這薪水以外商來說似乎偏低
作者: akino911911 (腐)   2016-09-20 09:02:00
這薪水超低,這種要一直出差,準備paper,其實沒有想像中好
作者: TxT (計畫趕不上變化)   2016-09-20 12:00:00
依能力和薪資上調,應該代表薪水是談出來的吧?我同學現在在做醫材業務,底薪也差不多是這樣,不過獎金另計,算是護士護理師之外的其他選擇
作者: yichiehc (yichiehc)   2016-09-20 21:05:00
"至少"四萬,又不用輪大小夜,正常班,這工作調件已經比大多數護理工作好了
作者: rainform (醫護是醫療保健業。)   2016-09-20 22:16:00
要不要擔負業務績效?
作者: Dovend (Neverendless)   2016-09-21 08:58:00
T大如果有朋友是相關領域的可以問問,這薪水是剛畢業沒經驗的薪水,通常公司會說"你沒有相關經驗"然後用這種新人價給薪,通常都是以"正常班"吸引人,但實際上沒有比較閒,然後一直出差根本沒時間準備文獻,重點是你的同事沒什麼經驗薪水跟你差不多...我是覺得可以考慮但薪水要好好談,不然亂拿個新人價等上手看到同事的薪水你會嘔死 XDD
作者: akino911911 (腐)   2016-09-21 09:36:00
看似正常班其實要出差阿,出差沒有比輪班輕鬆,以外商跟專業度來說這薪水太少

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