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目前任職於新光醫院
試用期期間，因為某些因素想要離職
但因為報到前有簽一份勞動契約書
內容有提到離職前10天需要先提出申請
但是這樣是不是跟勞基法相互抵觸？
目前是怕醫院拖到超過試用期就要繳違約金了
想問一下板上的各位，試用期間提出離職還要再等10天嗎？還是可以直接離職

成大也是未滿三個月，月底提離職，院方還要人多留一個月

應該以勞基法為主，可以這樣告訴人事