目前待的南部洗腎室人力緊缺已經半年了
二四六因為沒有晚班所以沒有加班問題
一三五的時候常態加班是一週約兩次一天上13.5小時（加班費1125元）
有時候一個月會有差不多兩次上16個小時（加班費2500元）
時薪是用250元計算
上班基本8小時+1小時補時數
之後的加班時間才算時薪250元
學姊們我覺得加班加的好厭世
每個人都說趁年輕多賺一點
但為什麼我就要接受這種違法的工時
時薪也沒比外面服務業多特別多
也沒得選擇不加班
我每個月的加班時數約30～40小時
巔峰好像有超過50小時
最後我真的很想要有人告訴活在井底的我
這樣加班在洗腎室是常態嗎？
謝謝學姊

如果加班時薪是喊死的250要去算一下乘以1.34或1.67後是否真的那麼低，之前的醫院夜市喊死250還要小夜下班繼續on call大夜，運氣不好也是上16小時，但是實際算時薪卻是290、360，我就覺得連基本勞基法都不遵守，為什麼我還要這樣幫你加班

16小時的班，想到就頭大，辛苦了

我們是7‘-17’、還要提早來裝管，都超過10h

無關常態與否，這種加班已經不正常了，趕快離職，至少可以挑個符合勞基法的環境吧。

公務員也是被迫加班加班費222/h 差不多也是40-50 厭世!