Fw: [徵才] 日本樂天(電商平台)招募軟體工程師

作者: TOPCAREER (TOP CAREER Taiwan)   2018-03-11 12:56:14
※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板 #1Qeh67zV ]
作者: TOPCAREER (TOP CAREER Taiwan) 看板: Tech_Job
標題: [徵才] 日本樂天(電商平台)招募軟體工程師
時間: Sat Mar 10 00:08:36 2018
【就在下周】日本樂天徵才說明會
日本最大電商平台─樂天來台招募軟體工程師
年薪百萬台幣起,全額通勤補貼,免費三餐
東京總部人資及台灣工程師親自來台說明!講中文!
◎招募職位:
1.軟體工程師
2.系統工程師
◎主要徵才對象:
1.可於2018年6月至2019年3月入社,對程式有興趣者
2.Java或PHP編程經驗(須必備其中一項)
3.Linux或Unix系統管理經驗
◎語言能力: 英文商用程度、日文不拘
(面試採英文,入社後樂天將提供日語課程)
◎工作地點:
日本東京總部
◎薪資:
實際薪資依據經驗、能力、潛力以及面試結果而定。
薪資將介於400萬-650萬日日元/ 年(此為2016年標準,有更動可能)
※可持有股票
◎公司福利 、培訓、服務:
1.各項社會保險(員工年金保險、健保、職災保險、雇用保險)
2.全額通勤費、員工持股選項、健身房會員
3.定向培訓、導師培訓、程式設計培訓、電子學習課程、部門專項培訓、語言培訓等
4.員工三餐免費、提供按摩及其它療程的休息空間、設備齊全之健身房和SPA
5.提升工作效率的午睡空間、具備兒童教育課程的托兒中心
6.其它服務包括讀書中心、心靈治療設施、祈禱及冥想設施、美髮店、自助洗衣
◎審查流程:
CV審查、程式測驗、4/14-15台北面試、4/15發出OFFER
◎說明會場次:
03/12(一) 12:20-13:10 台灣科技大學 RB102國際會議廳
03/12(一) 18:00-19:30 台大集思會議中心 洛克廳
03/13(二) 15:40-16:30 清華大學 名人堂
03/13(二) 18:50-19:40 交通大學 浩然會議廳
 
事前報名網址:https://goo.gl/2zJ6zw
直接線上應徵:https://goo.gl/MMW8Cb
     
一年只有一次,快來跟我們聊聊吧!
(名額有限請務必事前報名)
※其他熱門職缺傳送門※
YAHOO Japan(首次來台徵才):https://goo.gl/GFdqFD
Mercari(日本最大獨角獸新創):https://goo.gl/Lq91qH
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三菱自動車:https://goo.gl/Y9xjWU
作者: PUTOUCHANG (自己的廢文自己發)   2017-03-10 00:11:00
哪種按摩?
作者: soufon (Google)   2017-03-10 00:22:00
日本軟體工程師那麼不值錢?
作者: lponnn (快樂的狼)   2017-03-10 00:57:00
550萬日幣在日本大概在台灣40k的等級
作者: hegemon (hegemon)   2017-03-10 01:49:00
軟體工程師在日本就是不受重視,薪水不高,沒有地位最優秀的會被抓去搞銷售或是行銷,只有差的才會被公司訓練成工程師
作者: keith222 (Keith)   2017-03-10 03:00:00
而且任何人都可以被訓練 這樣本科出來根本沒地位QQ
作者: asdzxc81300   2017-03-10 07:15:00
這薪水我覺得不行
作者: auva (流浪在外)   2017-03-10 10:34:00
有交手過的日本客戶中 技術體系的都升不太上去 反而都是只會出張嘴支使人做事的在作頭
作者: codehard   2017-03-10 13:53:00
東京這薪水很辛苦
作者: michaelgodtw (可愛書生寶寶)   2017-03-10 13:59:00
550都35k
作者: lponnn (快樂的狼)   2017-03-10 18:03:00
拿著鳥薪水還要待在噁心的日本環境 根本不值 去大陸還比較好
作者: JPChinbotsu (日本沈没)   2017-03-10 19:46:00
去日本薪水低 去中國又霧霾低素質中國人滿街跑強者都跳歐美的 中日根本不考慮
作者: lc85301 (pomelocandy)   2018-03-11 14:55:00
這推文怎麼回事XD
作者: yeh10jp   2018-03-11 15:46:00
日本就這樣啊...不知噓什麼XDDD
作者: RLCorn (山氣日夕佳)   2018-03-11 16:34:00
事實啊,有些高層思維是在慢慢轉變,轉得非常慢而已=p
作者: evadodoya (口責口責)   2018-03-11 17:34:00
沒差啦,上次看到統計嫌歸嫌來日本工作的人在逐年上升中,不爽不要來就好啦
作者: JPChinbotsu (日本沈没)   2018-03-11 21:07:00
強者不會去 弱者去了浪費時間這就是日本的IT職場
作者: eiteki (大英 )   2018-03-11 21:33:00
很多推文偏頗不切實際...有興趣的請多多爬文了解[email protected]@ 個
作者: litcurler ( )   2018-03-11 21:36:00
#1QDVN9R6 我倒覺得再實際不過
作者: cominlin (DiawCat)   2018-03-11 22:16:00
看到550等於35k, 40k的 當笑話就好
作者: ad86315 (J7029)   2018-03-12 03:12:00
傳說中的業務員乃公司的命脈? XD
作者: mythnc (迷小心)   2018-03-13 22:52:00
每次都給噓不累嗎...
作者: fortinet (fortinet)   2018-03-15 11:40:00
反正一個蘿蔔一個坑,樂天在日本的確是評價不怎樣的IT公司,但自然有相對應等級的工程師會去嘍 XD
作者: kirbytsai (tsai)   2018-03-15 14:45:00
樂天員工水貨一堆 過去肯定是要救火的
作者: han960691 (han)   2018-03-27 09:53:00
樂天就基本上是跳板公司啊 很多人從那轉外商
作者: Allyssa (舞動人生)   2018-04-01 14:12:00
所以日本產業才會一直吃老本阿太偏業務了,核心技術吃老本,還好本很厚這幾年被美國新創、科技企業橫掃手機系統面做輸Apple & Google,硬體輸三星過去接觸的日本公司,一流人才都是業務真的都很聰明,頭腦清楚好溝通,快速抓到客戶要的問題是簽約後就一包二包三包把案子包給2、3流公司,那種公司工程師素質很差做出來的東西就很糟,驗收不了整個大環境就這樣,電商現在Amazon進日本,直逼樂天很多日企真的完全擋不住美國企業的侵門踏戶阿但日本本夠厚,整體的生活水準還是亞洲第一所以仍能吸引人材進入,一堆日企來台找人就是抓住這點

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