[歐洲] 德國工作分享2 (從派遣到正職)

作者: getsmart (不聰明)   2018-12-02 22:20:41
* 前言
上篇文章提到,由於公司的轉換,使得我不得不開始投新的工作,我不想
繼續當派遣,而是想要成為直接雇用的正職。雖然仲介公司同時也有在幫我
找新的客戶,但這次我決定要同步自己努力。
* 找工作前的心態轉換
在這想特別提心態的部分,畢竟得知自己不會被續約,多少都還是有點
打擊的,負面情緒是可以被理解的,但我很清楚不能深陷其中太久,負面影響對
心態建設始終不是好事。
所以我最終在電腦前發呆了十分鐘,就開始改履歷,而身邊人的影響也要斟酌
聽取,為什麼會提這個呢?當初有很多人問我下一步要怎麼走,我表達
我想要找正職時,他們開始各種柔性勸退,他們說,我的德語不好,在台灣雖然有經驗
但德國經驗不多,而且連德國人都很難找到正職了,更何況是我一個區區外國人?
如果就這樣被勸退了,不就代表我也同意我只能是個小小派遣工程師,以往的努力
不就等同白費,我不想如此。
調整心態後,相信自己的努力會被看見,也相信自己的認真會被認可,當初隻身一人
到德國打拼,圖的本來就是更好的發展,就算失敗不成又如何?最怕的是自己先放棄!
整理了情緒後,便開始修改線上履歷。
* 學歷與競爭
曾有人寄信問我,我在德國唸的是應用科技大學,簡稱FH (Fachhochschule)
雖然名字不同於大家在台灣常說的普通大學 (Uni) 或科技大學 (TU) 來得響亮,但對
我而言,唸書只是個取得技術與工作的過程與手段,FH所注重的就在實務性與業界的
技術交流銜接,這點在求職上會比起其他人而言有更大的優勢。
至於職務和薪水上是和其他學校沒有太大差別,硬說有感的差別,是在做科學研發的
職位會比較偏好用普通大學,所以大致上學歷並不會帶來太大的變化。
重點還是在個人表現。
* 獵人頭
在線上履歷更新完開通後,可能是有德國的工作經驗,也有可能是時間剛好
正值勞動力市場需求大(三四月),所以收到許多獵人頭公司的電話和面試邀約,
而且全部都是正職。
在這段過程中可以明顯的感覺出來獵人頭公司也有素質參差不一,雖然人在德國,
但有很多獵人頭公司是從英國越洋來找人的,雖然能用英語溝通,但我遇過的素質最
差的獵人頭公司也幾乎都來自英國。
所謂的差,就是花大把時間介紹自己,結果對方還找了跟自己專業無關的職位,
相當浪費時間。我也有遇到一個很不錯,在德國工作的美國人,他對我求職幫助很大,
幫我修改了我的履歷,也陪我練習面試的問題,加強我表現自我的能力,這完全是我
最初沒有預料到的獲益。
我相信人與人的交流其實就是秉持著互相尊重,我感受到對方的用心,我也展
現了我想找一份好工作的誠意,這樣互信的往來,即便最後沒有去他推薦的職務任職,
但我們仍然保持良好的聯繫。
* 找工作中的準備
履歷的寫法和面試的問題其實和大家所認知的不會差多少,重點是全部都必須
準備德文版本,書面的可以請人修改,但面試的準備真的就只能靠自己努力準備,我的
作法是把基本的問題列出來,準備3-5分鐘可以說完的答案,接著用最土法煉鋼的方式
背起來,用錄音筆重複複習,直到自己可以順暢的表達。
如此一來,我在面試過程中可以即時的反應,即便遇到沒有準備的問題,也能在回答
的同時多爭取一些思考的時間。
全德文的另一個好處是,即便講得再爛,對方認知到我還是願意講德文,而且花費了
大量心思去準備,對身為外國人的我是個大加分!
* 面試結果、汽車產業概況
前後一共面試了八間,拿到了四間錄取通知,選了兩家做最後考慮:
 - 美商引擎組件軟體研發:
這就是美國獵人頭公司推薦我的公司,主要工作內容就是開發引擎元件相關的
軟體,各個感測器之間的通訊與功能規劃,所有有關汽車業界的標準軟體開發
流程都會參與到,公司本身也有加入工會,福利待遇也比業界一般公司好,
職育培訓也能到全世界各國參加,公司也掌握了許多引擎的核心專利,未來
也打算往電動車的方向發展。
所有的條件都很吸引我,工作內容更像回到舒適圈的感覺,從設計功能到最終
測試就和在台灣的系統廠研發流程一樣,雖然相比起來有更多的自由度,但始
終侷限在引擎。
 - 德商老字號汽車大廠引擎動力軟體研發:
這是我自己投的履歷,也是最被唱衰卻拿到錄取的。
同樣是引擎,但涵括了所有動力所需要接觸到的部分,以往我的經驗都在系統
的特定範圍中做研發,像現在這樣龐大的架構是前所未有的挑戰。比起美商,
這樣的範圍只有在品牌車廠才有這樣的資源與機會,能夠接觸到整個車子的
系統,而且公司福利完善、培育計畫也很豐富,技術內容的面向更廣,就算
以後不想做引擎想要跨到其他領域也更能快速銜接。
但當時猶豫的點是擔心自己能力不足,怕自己不自量力無法勝任,但最後決定,
一定要先勇於嘗試,改變都是從跨出舒適圈的那一步開始的。
現在的汽車業研發都是外包出去的,像是寫程式或測試的部分我目前都已經無法接觸到,
就像前一份派遣寫程式的職位也目前全部轉給印度的分公司處理,這裡的人員也被精簡化
了。若是要讓自己的實力更加不被取代的話,就勢必要往系統的層面前進。
最後,我選擇了大廠,現在也在裡面水深火熱的過著。有時候會想要是去美商會不會輕鬆
一點,但看到自己的廠商名單上有著美商和其他公司的名字,我知道我現在正在增加知識
面的廣度,一切都是往更好的方向前進著。
一路走來回顧這段,我知道我受到了許多人的幫忙與守護,在此深深的感謝他們。
沒有他們,在許多的人生事業選擇題也很難做出好的分析與抉擇,希望這簡單的分享
可以給版友一點幫助,找到屬於自己的路。
若有問題歡迎站內信或推文討論,謝謝。
作者: hotsummer (板橋平采娜)   2018-12-02 22:28:00
作者: ggggggh (ggggggh)   2018-12-02 22:29:00
軟體研發。都外包了! 那就是要學know how 了 對吧?
作者: KirbyHuang (卡比)   2018-12-02 22:35:00
推,期待續集~!
作者: getsmart (不聰明)   2018-12-02 22:39:00
續集?續集就等我這份工作滿三年吧 囧>
作者: WeiDerrick   2018-12-03 00:50:00
推推
作者: BaGaJohn5566 (莫忘初衷)   2018-12-03 01:44:00
強 請一定要待滿三年
作者: getsmart (不聰明)   2018-12-03 05:59:00
know how不管外不外包都要學啊!
作者: Unstable (就是愛吃阿~~)   2018-12-03 09:05:00
推!
作者: murmurG (Mie)   2018-12-05 21:45:00
強!推
作者: goalkey   2018-12-09 10:45:00
推激勵人心
作者: lisss92 (yen)   2018-12-30 07:50:00
推!

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