先前想說日本人的求職網站是啥呢？就亂估了一下…後來就在跳出來的廣告裡點了Recrui
t Next，接著就收到許多推薦的工作機會…
再來就有一些Agent建議我建個資料，談一下想轉職的動機，方向之類的…
即便我電話是留台灣的手機，他們依然打的很開心…
一來是這個積極度實在是很高，二來是不知道怎麼收費…
估狗有看到轉職成功後收年收的30~35%，不知道是真的假的！
想問問前進日本的先進們，有人對這個網站有了解的嗎？
謝謝

年收30%... 美國聯邦政府都沒收那麼多

不會成功的，這個是一般日本人都在用的，競爭對手是一般日本人，我朋友試了三四個月一間都沒上30%up指的是條件很好大手出來的轉職應募者，這種轉職網站打電話都打得很熱情因為那是他們的工作

是收年收30%沒錯，但是是跟公司收，不是跟個人收，公司過去收過幾個不太ok的日本人，花費一堆，被人事部抱怨過。通常試用期3個月不適任，公司可以收回一半費用，超過三個月就30%全付。另外，我是用DODA成功的。

原PO是擔心年收30%被抽走嗎 哈 是跟公司收啦但因為他們收費貴，所以那些面試的公司也會特別挑剔或者是開給你的年薪比較低也是有可能的

不是跟我收我就放心了…

不是跟你收 薪水開得低 還不是一樣

我是用Receuit Agent轉職成功的！

個人比較推Doda，但適合的顧問比平台更重要，之前找技術職被丟營業==..

人在台灣是沒辦法使用Doda的エージェントサービス的，只能使用直接応募的

我也是doda~

DODA缺比較多，但是DODA顧問水準不一居多。

有些職位是收7-80% 的都有都是跟公司收在美國薪水也不會開的比別人低...都是談出來的。 這只是hiring expense 而已

有用recruit agent跟Meitec next，這兩家人在台灣也可以仲介，我遇到的recruit agent仲介比較專業但最後是在Meitec next找到工作

幹嘛不直接用Indeed跟Linkedin