大家好，
小弟是今年要畢業的新鮮人，背景是113/112 CS學碩，目前希望有國際化的職涯發展，
目前考量學歷、身份後，暫時選訂的起手目標是亞洲
又因為我只會中英文，因此打算先以新加坡軟體業為目標，想向各位前輩請教經驗
發文前已經爬完版上大多文章也看過 glassdoor，對薪資福利和日常支出等有一些了解
個人的專業領域則是作業系統、資料庫和網路， leetcode 刷題進度約100題，慢慢增加
中。
首先想請問的是 Tier 1 公司如 google, facebook, indeed 等會收台灣學歷的新人嗎?
會這樣問主要是有聽說某些國家收新人會以當地居民/學歷或有工作簽證優先，外
國學歷可能連面試的機會都沒有。想問問有沒有前輩能分享相關經驗。或建議可能要先有
當地或在台灣工作的經驗再試
接著是想問其它 Tier 2 或新創像 Grab, Shopee 等等在收台灣學歷新人的情況，如果
一開始沒辦法直接進 Tier 1，我打算先在其它公司練幾年功
目前有聽說 Shopee 在快速擴張，之前也有收到 linkedin 上 Shopee HR 的面試邀約
這部份看起來可能是機會，但又不確定其它新加坡軟體業在收國外新人的政策上如何，因
此想先向大家請問新加坡軟體業在收國外新人的情況
請各位前輩不吝賜教