——————更新—————-
沒想到還有人會看到這篇文 陸續還有三四人加我
更新一下這篇好了
目前是已徵到且也順利on board的狀態了
暫時應該沒有新的開缺
日本財年四月後看看如果有缺會單獨另外發一篇 感謝各位
——————更新—————-
感謝各位朋友聯繫
基本上有聯繫我的我大部分都有稍微聊一下並且解答各位的疑問,希望這些都有幫助你們
更了解這個產業/職缺/甚至是泰國的工作環境
履歷的部分我全都有pass給人資了
是否有收到進一步的通知這部分屬於人資的主管範圍,我無法干涉這部分跟各位說聲不好
意思
由於這個職位希望是能夠在12月中左右甚至以前on board
考慮到大部分工作會有一個月的交接期,我們打算在這週停止接收新的履歷,並且在下週
完成面試,決定人選,以便該人選進行交接的準備
如果有版友有興趣的話,請在這週內 3 Nov前將履歷發送給我,謝謝
更新幾個比較多人問到的問題
Q1: 這是外派還是本地聘用呢
A1: 本地聘用,但因為咱是外國人
公司會提供工作簽證跟住房補貼
但是不會有所謂返台假、家眷補貼或是什麼每年機票
Q2: 工作地點在哪裡呢
A2: 公司總部在曼谷拉瑪四區,就是大家旅遊最喜歡的T21,牛仔巷都在方圓1公里左右
此職缺開Base 在Sri Racha 是個靠近林查班港的城市
附近日本人多,生活機能算發達,租房成本大約曼谷的30%左右甚至更低
但公司目前其實沒規定要天天進辦公室,具體幾次我忘了反正你老闆沒意見就行了
至於想Base在曼谷可不可以 你有車想住哪都行,沒車想改Base曼谷要跟人資談
Q3: 我沒物流背景/泰語普通行不行
A3: 行 來談再說
我本來就沒期望直接找到中英泰流利又物流專業的銷售了 (還要看感覺合不合拍)
看你缺哪方面聊完看合不合適再評估也不遲
但如果真的是很內向怕生、情緒/抗壓比較差或是很在意下班時間不希望被打擾的
這可能就不太合適,可以自己稍微考慮下
然後泰語普通至少英語要流利 送中文簡歷還問我能不能幫忙改那種可能會直接被我pass
掉哦
Q4: 工作環境 工作模式
A4: 泰國公司除了2x個日本人 跟我 其他都是泰國人
這不是個辦公室職,我常常要客戶-碼頭-倉庫-辦公室跑,你可能會少一點,但是還是免
不了哦,然後應酬相對來說少 但也不是沒有
A5: 沒有,我介紹進來或是我找人進來我沒有仲介費或任何形式的獎金
不要笑 很多人問
以上希望有幫助各位了解也能更好評估是否需要花時間聯繫我