本身在台灣有正職工作，我人在台灣
剛接到一份軟體開發兼差工作，公司在 LA Ontario
遠端工作，時薪制，也開始上工了
薪資會從美國匯款 USD 到我的美金帳戶
面試時老闆問我期望時薪多少
我當下沒多想就說 $20 USD（我事後算了下，我在台灣正職工作薪水約 $25 USD)
老闆馬上就答應
不過事後我越想越不對勁，發現我正職薪資在台灣已經有 $25 USD ...XD
然後查了一下好像我的職位在美國當地平均好像落在 $58
https://i.imgur.com/btDRgjP.png
我明白台灣與美國生活成本不同
近期打算跟老闆重談一下薪水（至少要跟我在台灣時薪一樣吧 @@）
想請問假如我人在台灣做美國公司的工作
美國公司沒有幫我處理 401k、保險狀態下 （沒有任何公司福利）
待遇上通常會是多少時薪比較合理呢？
謝謝！

65~70

老闆樂壞了

你開太高 他不如從當地找

額...20美金，你確定嗎? 然後你公司當然不會處理你的401K你不是它們的正式員工，也不會有W2，怎麼可能有401K還有，如果我沒記錯的話，美國的時薪換算跟台灣不一樣，台灣一個月算30天，也就是有240小時，一年就2880小時。美國是一年算52周，一周40小時，也就是2080小時，美國小時數都變少了，你還開比台灣相當時薪少...老闆開心死了時數算法有錯的話請大家指證~ 謝謝~ps. 如果你是它們的正式員工，那他們公司會有法律問題。所以我不認為你能上他們的payroll 你應該是拿1099(合約)總之，你開個55-70之間才是正確的價格。58在LA都算一般般的薪資而已了(以軟體業而言)你開20，一年4萬鎂出頭，你確定麻...?

In n out員工領比你多 供參

加州最低工資是$16公司肯定會發你1099..你還不能報稅..因為你等於打黑工IRS會收到公司報的稅..但查不到你報稅的紀錄

跟公司說有better offer，價錢多少問要不要counter，不願意的話就跳船吧！去了也可能是條賊船

記得繳稅

你台灣工作會有報稅問題

就跟你說你是1099了，你美國的稅不是一般的income tax然後台美工作沒有雙重課稅這件事，你在台灣遠端工作就是要向台灣繳稅，美國公司把錢匯到你火星的帳戶你一樣要繳稅給台灣政府，以為錢在美國就不向台灣報稅是違法逃漏稅而且你遠端工作收入也不是海外收入，是確確實實的台灣境內收入。我的天，你確定你要接遠端offer嗎? 感覺你一不小心就會違法欸。

遠端工作一樣要報稅給IRS..因為公司財報裡他是合約工只要公司把給他的錢列為薪資..他就要在美國繳稅因為沒有美國身分..移民法上他就是打黑工..不論肉身在哪美國稅法+移民法不是看你的肉身在哪..是看你的雇主在哪一般都是在台灣開公司..用台灣的公司去接1099來避免違法

你現在才要改肯定會被認為沒誠信你頂多再一次講說 這價錢是我前三個月要證明自己能力跟爭取機會so開低薪 但若三個月都ok你要50元

$20是包漢堡的價格

版友都好心教你了你還在那邊自作聰明什麼35 40到底是怎樣？沒多想就亂答應 現在問了就閉嘴照做很難？整串下來只有20樓正確直接照做就是了

確實在台灣開公司才是最正確的，而且limited liability

勞動市場削價競爭好棒棒

想太多 你身在台灣就是要繳稅給台灣 哪個人把文章備份給國稅局

推文是正確的，按照大家做法，你的想法不對的不要自己亂想。還有台灣政府有權對你徵所得稅，你匯款回來會看你是不是在境內，被抓到就是逃漏稅囉，自己先搞懂比較好用台灣價格來算也是天兵的行為

加州最低薪資$16/hr還常找不到人 參考一下

開太低至少也開個H1B最低薪資吧！30美金