那請問各位，台鐵員工參加公保
有沒有公保法第36條所述的生育給付呢?(我不是說一般公務員的生育津貼）
被保險人有下列情形之一者，得請領生育給付：
一、繳付本保險保險費滿二百八十日後分娩
二、繳付本保險保險費滿一百八十一日後早產。
被保險人符合前項規定者，給與二個月生育給付。
如果有的話　　　二個月生育給付是怎麼算的?
資料來源:http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?PCode=S0070001
※ 引述《nnz938 (阿祥)》之銘言：
: 請問各位先進，台鐵員工一樣參加公保，為什麼生產沒有生育津貼，勞保都跟進公保給付兩個月了，台鐵卻只有工會的兩千。除了生育津貼外，結婚也沒有補助，請問是事業單位都沒有嗎？還有什麼單位也是沒有的？謝謝各位

生育津貼(正確名稱應該是生育補助)和生育給付是不同項目依據的法規也不同；生育補助是依照全國軍公教員工待遇支給要點的附表8支給(未來可能會廢除)，因此適用對象依照該要點第2點規定，不包含公營事業人員；生育給付則是本次公保法修正後新納入的給付項目，適用全體公保的被保險人，而生育給付則是給與2個月投保俸額，簡單說就是本俸*2生育補助和生育給付最大的差異在於，男性可以申請生育補助，但無法申請生育給付，生育給付僅限分娩當事人能申請；所以未來生育補助廢除後，男公務人員的太太懷孕了，除非太太也是公務員，不然就不會有任何的補助了

了解!!謝謝^^

男公務員現在還可以領生育津貼，女公務人員則改由公保給付

請問七月後，男公務員還有生育津貼嗎

男公務人員的生育津貼還是有…不過是領差額！就是配偶要先去領社會保險（公、勞、國農、軍保）的生育給付，如果老公本俸兩個月加起來比老婆在各項社會保險領的還多，老公就可以領（老公減老婆）的差額。其實金額是一樣的！只是這樣可以省公務預算…

原來如此，謝謝指教同時別忘了，佐級薪水高五千，高員級七還十年後也超過同年資的薦七，高員頂天70k, 薦七頂才61k等於將各種補助(結婚生育喪葬等)分攤在月薪

高員三級爬到頂要20年 高考三級爬到P7頂13年 還是有差阿要說高員630vs薦七頂590 差額足夠cover掉生活津貼嘛?實施用人費率事業機構待遇 薪水更高更誇張(非比較主管職)未實施用人費率事業機構待遇 真的是比上不足比下有餘

請問若是事業機關的本俸 是指保俸額還是實際領的薪水？