[請益] 不適應離職問題

作者: mordl1341 (amis)   2016-05-20 11:24:56
最近面試上~做好做滿~某單位約僱
來了兩個禮拜,還是無法適應
想直接於下禮拜提離職~
若禮拜一也直接上簽的話可以做到月底就走人嗎~
若單位硬要凹我到六月中的話,我可以6/1直接不到公司嗎
作者: mychat (天堂與套房)   2016-05-20 11:28:00
可以阿 別再來投干擾害到同事長官就好了
作者: mordl1341 (amis)   2016-05-20 12:30:00
若不是因為假日都出差不能報加班,原以為的月休八天變月休四天,加班報加班費還要被刁難,變相的大家都不報,若無法接受這樣的工作情況,我自己是覺得早點離職才不會在更造成同事與主管的麻煩
作者: thioploca (喵喵狗)   2016-05-20 12:32:00
離職最大
作者: boldt (要去美國買powerball)   2016-05-20 12:38:00
有備取的話都很簡單 直接扣來上班 沒有的話會被唸
作者: wakke (合理化勒索)   2016-05-20 16:10:00
好奇問新北那個局真黑不能報加班(先撇開可以報不一定能休)
作者: mordl1341 (amis)   2016-05-20 19:19:00
我比較想知道是否只有我們局因活動需假日出勤,但卻只能報出差不能報加班,回樓上大大不是不能報而是報了就準備被酸到報爆,大家因為局長這樣就默默的不敢報加班
作者: SkyPtt (藍天白雲綠草地)   2016-05-21 01:05:00
不能報加班其實不是單位的問題,而是預算被議員或立委砍了
作者: fairy241 (MIN)   2016-05-21 01:05:00
快走吧,別造成其他同事困擾
作者: SkyPtt (藍天白雲綠草地)   2016-05-21 01:06:00
在某些政客操弄攻擊公務員下,預算是每年在砍的沒預算,申請了單位也不知從哪挖錢給你,只好酸你了
作者: Eyer (愛兒)   2016-05-21 20:56:00
還沒掛業務、沒有承辦中案件,離職簽出去就可以走了
作者: mordl1341 (amis)   2016-05-22 04:30:00
進來第二個禮拜直接掛業務給我,真的是急到個不行
作者: stoxin (風塊哭)   2016-05-29 05:01:00
不能報加班??還是加班費?? 假日出差至少要給補休吧

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