作者:
auue (auue)
2016-05-26 11:08:12各位先進大家好：
現任主管輪調期限將至，但未來主任因故會延後報到，所以現任主管將會回兼本機關，屬暫代性質。
因現任主管已告知將來一週只會來兩三次，每次半天。
我這小小承辦人員是否有權代理「代理主管」簽辦公文？
代理又代理？（昏）
請大家給我這菜鳥一個指引，謝謝。
作者: enjoythegame (~書讀不完了#o#~) 2016-05-26 17:44:00
我們單位的政風主任就這樣，結果課員就代理了，好像也沒人說話
作者:
abamay ( )
2016-05-26 20:41:00有人蓋就好+1 會正式報請人事代理的是因為要有職務加給
作者: auue (auue) 2016-05-26 21:30:00
可是既無主管加給且章蓋下去就是個責任，怎麼會無所謂？
作者:
adey40 (風海)
2016-05-26 22:08:00跟同事協調一下，專挑主管來的時間送案子吧，不然就不蓋章
作者:
kit279 (潛水卡實在)
2016-05-26 22:29:00怕的話寫個簽上去一層裁示阿
作者: cat1758 (貓之谷) 2016-05-26 23:06:00
因為責任是原po揹,其他人只想有人蓋章就好...但原po還領不到代理主管的主管加給～因為兼任主任都週都會來,即使2-3個半天,就沒有連續代理到可以領錢
作者: auue (auue) 2016-05-26 23:14:00
因我是小小委任，礙於法令關係而無法長期代理薦任職務不然現任主管可不用回兼，我直接代理即可。問題是現任主管很那個，所以想詢問有沒有自保的法令。