公務員年改後要到65歲才達到可以領月退的資格
感覺有點久~
假如想要一次領的話
舉個例子來說
公務人員56歲 年資30年 屆退時薦九功頂滿三年(非主管職)
這樣想要一次領(公保+退撫)
以目前的方案來說~大概可以領多少??
最後想請問新的年改方案
一次領的條件限制也是要等到65歲嗎
還是能提早(好比說55歲年資滿30年)？

不會划算的 但是妳真的不想等到65 這是唯一的路我猜很多人 會改領一次退 65實在...都殘了

一次退才領幾十個月，對划不來，等老了就死撐到65歲

56歲太早了，當公務員不當到被人趕乾脆別當希望命令退休年齡可以延到70歲滿65還想洗政務官的一堆

以後如果改成只能領月退到75或80歲...那就...

不用算了，一定會再改

一例一休也是馬上就改了

一堆人一次退 讓退撫基金馬上爆 又再第N次年金改革Orz

4x歲警消滿多都選一次退

66歲就葛屁 保證划算

為什麼內文特別強調非主管職？是否主管沒有差別啊

改成你只能拿回自繳公提就不會倒了，利息算是國家的保管費就不另外收了，跪恩吧此外因為給了公提，獲頒繳35萬領百萬貪得無厭的美名，如果風電買不起來隨時可以減額追繳，以維公平正義

看有沒有缺錢..就一次領..借貸不划算..沒缺錢就按月領,不會覺得老本一直有出沒進很不安心

如果您還很年輕不用想這個，到您退休前很可能會改第二次，轉國營、業界可能比較值得考慮。

7/1以後只能領回自提撥,然後同時結清年資至於一次退,就照原來的樣子可是領一次退,之後再保勞保,好像......沒勞保月退吧...既然只能領回自提,表示政府對於退撫有絕對掌控權可以不發,也可以調整遊戲規則,你犯罪就不發但,為何要現職/退休人員被迫減少領取金額增加提撥?

划算與否看健檢阿，好幾個剛退前輩6667領便當，讓退撫可以永續，我都包白包表示敬意。

6667掛了家屬不是還能領嗎

配偶是公教的話，半俸充公庫

有兩種,改一次領的餘額,或者是半俸領,但記得配偶不得有公職月退的樣子

一次領好，風險差太多，誰知道未來會獨立統一

要有自己的理財能力啊

搞不好有的人65時就全身是病，需要醫藥費，那就一次領比較好。但如果理財能力較差或是容易被倒會或是被騙錢的(詐騙集團、兒女等)，那就不要一次領

不論一次領或是月退都要有理財能力至於選擇哪一種除了金額大小外，當時身體家庭狀況也是考量因子

lre

遇過領月退的 5x退 撐不到60歲 而且都是癌症 根本沒享受到