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[請益] 110年休假天數計算
作者:
andysnu
(0.0)
2020-12-30 22:40:16
代PO
爬文過還是不太了解,請大家指點
105年3月 初考 初任公職
105年7月 訓練期滿及格
105年12月 合格實授
108年普考增額錄取
108年12月23日委一本三離職,同日新機關報到
109年4月22日訓練期滿及格
109年10月23日合格實授
因109年年資中斷,明年110年休假年資是否可以重新銜接?
110年休假計算是否為14*9/12=10.5天?
感謝各位
作者:
deign
(俯允)
2020-12-31 09:42:00
109年怎會中斷?看不懂
作者: shomin5566 (小明❺❺❻❻)
2020-12-31 09:59:00
實務訓吧
作者:
marforme
(渴望與成真的季節)
2020-12-31 12:33:00
現在4個月實務訓有採計休假跟退休年資嗎?謝
作者:
o21907
(統一獅加油!)
2020-12-31 13:05:00
假設同職組職系,我猜你普考單位考試用缺是4-5的缺因為你前面是委一本三,沒佔到委二新機關無法給你任用年資中斷,依照您現在的情況您的休假日數算法應該沒錯
作者: tina82 (ting)
2019-01-01 03:20:00
原資格委一本三無法權理新機關職務 任用資格中斷 到任新職時屬於未佔缺實務訓練人員 訓練期間不得採計為休假年資因此休假日數算法看起來沒錯
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