有關育嬰留停復職時間點之選擇，經爬文得以下結論，兩者看起來差異並不大，請問各位
先進我的認知是否正確？謝謝。
1.育嬰留停：112/9/1-113/1/2X
112年另考
112年年終獎金8/12
113年全考
113年特休8/12
2.如果提前復職：112/9/1-112/12/2X
112年另考
112年年終獎金9/12
113年全考
113年特休9/12
3.另一個問題是，112年若還有特休未使用，以上兩方案是否皆可將特休換成不休假獎金
？
謝謝。

我只粗略看"應該"是沒問題，不過我是想說下面的才來推的，如果你是今年生照顧新生兒留停，我會建議你選1，因為你今年分娩21天以上保甲(年底的另考也計入比例)"考績獎金"多1/12，113部分考績基本上沒差，假的比例也會多1/12看錯…是2選到12月的…

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