好像在公務人員職缺情報網站看到有人說公職滿5年可等65歲領一次退
滿15年可等65歲領月退或一次退
但公務人員退休法是寫
公務人員有下列情形之一者，應准其自願退休：
一、任職滿五年，年滿六十歲。
二、任職滿二十五年。
公務人員任職滿十五年，有下列情形之一者，應准其自願退休：
一、出具經中央衛生主管機關評鑑合格醫院（以下簡稱合格醫院）開立已達公教人員保險
失能給付標準（以下簡稱公保失能給付標準）所訂半失能以上之證明或經鑑定符合中央衛
生主管機關所定身心障礙等級為重度以上等級。
二、罹患末期之惡性腫瘤或為安寧緩和醫療條例第三條第二款所稱之末期病人，且繳有合
格醫院出具之證明。
三、領有權責機關核發之全民健康保險永久重大傷病證明，並經服務機關認定不能從事本
職工作，亦無法擔任其他相當工作。
四、符合法定身心障礙資格，且經依勞工保險條例第五十四條之一所定個別化專業評估機
制，出具為終生無工作能力之證明。
15年好像要有特殊情形才能辦理退休
那不知道5~15年就能退等65歲領這個是都市傳說還是??
謝謝!!

公務人員退休資遣撫卹法

滿15年本俸*2*30% 月退可能不到2萬

每20年通膨不知道多少，不用太期待那時候的金額

可以領阿 但是金額不用期待

公務人員任職滿五年，於本法公布施行後未辦理退休或資遣而離職者，除本法另有規定外，其任職年資得予保留，俟其年滿六十五歲之日起六個月內，以書面檢同相關證明文件，送原服務機關函轉審定機關依第三十條第一項及第二項規定審定其年資及退休金。公務人員退休資遣撫恤法第85條

以後如果改70歲 還適用目前的法條嗎

本俸x2x30%是怎麼來的？哪裡可以查到年資滿15年離職，65歲禮月退的算法？還有就是如果很少是不是表示可以領公保養老給付？

未來很可能領不到，政府說改就改，不適用信賴保護原則

目前法條是這樣，如果改了就不知道，已經退休的人退休金都可以改了，年金改革大法官說在法律不溯既往、信賴保護原則、比例原則與《中華民國憲法》保障人民財產權等部分合憲

要等20多年 而且只有2萬 不如擺爛看能不能被資遣

都是為了"公益"，說改就改展現魄力