※ 引述《iivvine (我是小蜜)》之銘言：
: 我覺得與其研議增列身心調適假...倒不如檢討總員額的數量....
: 讓業務多的單位可以再多補2-3個人分攤業務....XD
: 不然各局處都把工作都丟給公所做...又不多補人進來...
: 承辦真的會累死.....我覺得這也算是一種體制霸凌....
談到員額總數，來譙一下以前待的司法體系
司法體系有個很奇怪的地方
地方法院的工作量及眾多科室(不只是民刑事紀錄科，還有非訟、民事執行、公證提存)
現在又加上國民法官業務
但是地方法院的司法行政人員(書記官、錄事、庭務員、法警)都比高等法院及其分院
差不多，甚至配的比較少，只有執達員因為地院有執行處所以配的比較多
高院及其分院的收案量較地方法院少，雖然因為到了二審質很重，但總量是遠低於地方
法院的
這點每個月、每年的司法統計就可以看出來，也不知道司法院的員額配給方式的規則是
什麼？
法務部的各地地方檢察署也有類似情形，但他們人力配置就確實比較集中在地方檢察署
不過他們整體配置的人力數量真的比院方少很多，好處是書記官不用考打字，不合格還
要繳作業，但他們的人加上近年詐欺案的增加，確實壓力很大
院方的各審級人力配置真的很奇怪，甚至地方法院本身就出現量大的法院編制比量少的
一樣甚至量大的還比較少人，出現某地院一股月接案比另一地院高出以倍計算的差距，
其實從每年司法特考的缺額數和每年度院檢的遷調就知道哪間法院在逃難(前陣子台灣書
記官工會有統計院檢的遷入與遷出概況)
當年在司法體系還羨慕行政體系，不過後來看到中央到地方政府面對民代或民意的壓力
，這股羨慕行政體系已經被澆熄了，公務人員只剩永業制可以吹，但不知道還能吹多久
感覺在公家機關待越久越難逃離，因為離開去業界也不知道還能去哪，除非自己能力夠強