[請益] 非自願離職是否可以向公司追討業務獎金? wmh1109 PTT批踢踢實業坊

[請益] 非自願離職是否可以向公司追討業務獎金?

作者: wmh1109 (心動的感覺,真好!) 2014-07-24 23:19:28

本人在旅行社當業務員，7/16被老闆預告將於8/16解除勞動契約
公司的業務獎金(工資)都得等到團體旅遊出發月份的下一個月底才能給付，
若本人於八月中非自願離職時，
便會有八月至十一月出發之旅客已成交之案件領不到獎金，
到時本人是否可以追討獎金呢？
本來老闆一開始說可以，但聽到我要求公司給付資遣費時馬上改口說不行，
要求我只能二擇一，且下周一(7/28)前要給答案，否則他會繼續拖下去
請問老闆這樣處理合法嗎？
我該直接提告嗎？

作者: CockyDick (CockyDick) 2014-07-25 00:26:00

定期合約?不是的話就要給資遣，業務獎金要舉證，有把握的話提告吧

作者: hong888 (賴神勸童) 2014-07-25 00:48:00

獎金很難,獎金制度設計是公司之權,不然年終獎金要不要也按比例給??

作者: piyobearman (*~我愛熊愛我~*) 2014-07-25 08:24:00

年終獎金含在聘雇合約內就要給

作者: bmthu (Dio) 2014-07-25 09:59:00

獎金有白紙黑字就要給,類似不成文有點像分紅那種就很難討

作者: wmh1109 (心動的感覺,真好!) 2014-07-25 10:58:00

若是公司內部慣例呢？因為我的獎金就是我每個月的工資

作者: sc1 (sc1) 2014-07-25 14:27:00

可以

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