原PO我國外碩畢
第一份工作36K在一家中型企業擔任行銷企劃,
但做了半年覺得不適合我就毅然而然地辭職
第二份工作想做電子商務的業務
但發現薪水都非常低,我覺得最喜愛的的一家也只願開26K
說真的我本來也預期薪水很難談到超過我第一份工作
但整整少了10K 真的也讓我覺得很沮喪
因為我至少碩士畢業而且有外語能力,也做過電子商務的專題研究
但台灣的電子商務業務似乎起薪都是30K以下,
根本不在意我的學歷或我對這方面的知識,他們只覺得我與新人無異
我下周答應了複試
我想問一下各位大大
一般這種情況,各位的建議是什麼?或是有類似的經驗
如果我領低於上一份薪水的待遇,
再找下一份工作的談薪部分會不會反而阻力更多了?
還是我該把投資報酬率轉換成儲備新的技能再去計較薪水呢?