我的想法有點不太一樣....但前提是要建立在你媽有在外面工作的情況下
你媽的年次 要到領月領還得9年 這9年如果都保在工會 他所付出的成本
上面的文章都算出來了......真的很高....你要領月退平衡這段時間
的支出 大家也都算出來了 簡單來說 你撐到可以領月領開始
前面大多的時間只是在平衡這段時間的支出而已 等到平衡完後
你媽也老了~@@
重點是 多等這幾年 月領的金額沒有高多少......
如果你是傾向月領 那就勢必得到60歲 這段時間就請媽媽到外面找兼差的工作
(有保勞健保的) 首先他會有收入 再來就是可以提高這段時間勞保的級距
健保也可以只要付自付的部分即可(現在最低一個月保費是284/人)
另外還有6%的雇主提撥 這之後又是另一筆錢 雖然不多 但也是錢阿
以現在你媽馬上找到一個兼職工作 投保15840 6%提撥一個月950
一年11,400 9年後也有個10萬 這也是一筆錢阿
這段時間你媽投保級距就會由24000變成24000+15840=39840
保證之後月領金額可以提高一點 這也算洗投保薪資的一種方式囉