[心得] 遇到傻眼的公司

作者: flykingdom (小必)   2015-05-16 09:40:06
小妹大學畢,只是中間份子
前一家科技公司待了兩年多,當專案管理,上至老闆,下至同事都很肯定我的能力,因某
些因素離職。
離職後面試了幾家,也順利拿到offer,
這家是小公司,在中和,三月底面試,
告知要評估案子有無需要增加人力,
需等到四月底回覆,在四月底通知上班,
我是做產品企劃,
生態環境和作業方式都讓我很不習慣,
很年輕,部門內資歷不超過三年,
作業方式鬆散,自己都告訴自己要撐著,
一周看不出什麼的,
昨天快下班時,被告知不適任請我走,
問好幾次哪裡不適合,經理說不出來,
一直說就這樣就這樣,趕快找另一個同事說要交接。
然後試用期沒資遣費,
我同事是說,因為有幾個案子沒拿到,
他前幾天打了幾通電話,都是告知原本應徵上的助理不用來了。
只是沒想到我也要被請走。
不是應該評估好再找我報到嗎?
很糟的一次經驗,謝謝看完的人
作者: haoyiyi (就這樣吧)   2015-05-16 09:52:00
勞基法沒有所謂試用期 基本上你就算非志願離職耶
作者: flykingdom (小必)   2015-05-16 09:53:00
真的喔!我第一次碰到,當下完全不知怎麼處理,而且都有簽約
作者: kiki6766 (安語翊)   2015-05-16 10:23:00
請他寫非志願離職書
作者: minoriarai (瘋狂人生一直線)   2015-05-16 10:41:00
勞動局有資遣費試算網站
作者: jacqueswu (jacqueswu)   2015-05-16 11:01:00
新鮮人嗎? 下個工作請多察言觀色~見情況不對馬上走~
作者: charaaaa (charaaaa)   2015-05-16 11:01:00
有時候就不合而已阿 很多老闆根本很弱 請到你後又發現不需要 就請你走了
作者: aeiou6630 (小冬)   2015-05-16 11:27:00
還是有資遣費的 別被唬了 雖然很少 非自願離職也要拿
作者: archer80582 (凝海)   2015-05-16 11:29:00
我上工一天就被告知不適任,不知道是會通靈還是怎樣
作者: taiwan32603 (jason)   2015-05-16 11:53:00
資方這樣真的很多差勁耶,萬一妳還因此推掉其他offer,那真的會很嘔
作者: archer80582 (凝海)   2015-05-16 11:57:00
樓上,我剛好同時推掉另一個offer(orz
作者: doris1016 (~DoR!$~)   2015-05-16 12:28:00
趕快去爭取資遣費 不然就直接打電話檢舉了
作者: Sylph (仙客來)   2015-05-16 13:34:00
資遣費雖然少也要拿!該拿就拿,自動放棄是慣壞老闆、傷害
作者: Blue9 (要開始工作了)   2015-05-16 23:05:00
我也是莫名其妙被說不適任,後來聽說是我下班都必須趕著接小孩的關係!意思即時間到了也不能準時下班!
作者: ccccloud (芋頭)   2015-05-17 10:05:00
有相同經驗,噓老闆,給拍

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