http://udn.com/news/story/7269/1041909
2015-07-08 07:50:40 聯合報 記者蔡容喬／高雄報導
44歲「家庭主夫」阿冠5年前被知名電子大廠裁員後，在家沉潛陪孩子樂活成長，去年他
計畫回歸職場，到就服站找工作時，指名只要當「清潔工」或保全；就服員見他資歷不錯
，積極勸說他找技術類職缺，他順利就業，樂在其中。
勞工局前鎮就服站就服員王鶯蘭說，阿冠曾在某DRAM大廠擔任電子工程師近10年，後來大
裁員，他跟同公司的妻子都失業，孩子剛出生不久，夫妻倆決定暫不求職，陪伴孩子成長
，妻子負責投資理財，阿冠一肩扛起所有家務，也燒得一手好菜，一家三口靠著之前存款
、失業補助和資遣費，過了5年快樂生活。
去年阿冠眼見妻子投資賺賠大起大落，驚覺再這樣「吃老本」實在太沒安全感，到就服站
登記求職，他向就服員表示「在家做清潔工作得心應手，想做清潔員就好」。王鶯蘭見阿
冠外表斯文，過去從事的職業專業技術度也高，建議他嘗試技術性工作。
阿冠認為自己年紀大了，過去從事的電子業不會想雇用他，無法再適應輪班、高壓的工作
，執意要當清潔工。在健身房工作期間，王鶯蘭不忘鼓勵他，沒想到健身房突然結束營業
，再度失業的阿冠這時回心轉意，嘗試到工廠面試，被一家汽車零件工廠錄用，當起機械
轆台操作員。

啊不就樂活成長.....

不知道一般科技業工程師工作幾年？離職後多從事何種行業？每年科技業多大舉徵才，代表離職率高還是……？

科技業的職場壽命平均是幾年啊？有類似的統計嗎

作業員不難找吧，別再包裝職稱了有意義嗎

4x歲如果不是RD應該很難繼續下去 更不用說是在廠房端的…

阿就有一點錢過了五年啊。。

有點好奇是甚麼等級的學校畢業和待過甚麼樣的公司...如果一路都是前段的 那這行業的CP值也太低了...

某些大廠流動率高，半年工號破萬就知道沒人想待了