小魯最近去ㄧ家事務所工作除了操還是操
大家都在韻釀著離職的情緒
深深感受到台灣慣老闆的嘴臉
及台灣勞工的可憐
另一個朋友工作第一年沒敢跟老闆要年假
今年想提又不敢
他們公司月休六日
假少的可憐
颱風天要我朋友補班我朋友不肯就傳勞基法訊息給老闆看
老闆大怒問他是不會直接講嘛傳line幹嘛
他就ㄧ不做二不休的跟老闆說那順便排ㄧ下年假 想當然爾就是被罵到臭頭
他的老闆怒吼說小公司沒在理勞基法的啦！
也說明年不會實施周休二日
台灣勞工這麼不團結又弱勢
請問各位覺得周休二日有沒有可能哩

不可能 老闆：大家要共體時艱

報勞工局（不過勞工局會當報馬仔嗎？）

一些大公司也是被舉發才開始遵守的

自己都不爭取 為什麼別人要幫你爭取??

台灣勞工真的很不團結 看這篇就知道 只會上來靠北別人自己親身的遭遇怎麼不自己去行動? 然後上來罵別的勞工這篇真的太經典了 請不要自D

f你是不是會錯意了 我不會自d的

勞工沒有義務團結.不屬同一個工會團結甚麼?這很簡單的是員工個人和業主間的平權溝通風格.員工對老闆拍桌也不犯法.你不是老闆家奴,隨時可以不幹,如果你能力夠他還巴你呢.你就直接找他講清楚說明白,大人了又不是小孩.他變臉你馬上變臉,他打你你馬上打回去.告到法院你也贏.

政府法定這麼多假,真正爽的只有公務人員

有個朋友的公司老闆真的宣佈明年改為周休二日

很多公司都周休二日很久了

很多公司會跟你說一樣有放但要你配合加班，結果一樣通常都是把全薪扣幾天，你周末有配合加班才會發給你

請隨身攜帶錄音筆，不給假就離職，人生不是為了工作

不守法的公司請不要找一堆理由容忍，不然你也是助紂為虐的一員

覺得周休二日的公司沒有變多 反而隔周休的公司變多了

我公司是照政府行事曆，都是周休二日

這種公司就閃人了，有什麼好猶豫的

我是隔周休二日 所以月休只有四日