原文恕刪
文有點長，我想跟大家分享我離職的經過
前情提要
前公司有申請一個計畫案，叫做「名師高徒計畫」
內容大概就是每個月會補助師傅（老闆）五千，徒弟（我）一萬
要做到第三個月以後才會每個月都核銷
但是老闆要求我把我的補助金也交回公司（順帶一提，我的薪水是21K）
一開始我想我拿到我該拿到的就好，就傻傻地說好
但是之後覺得不對勁，因為我發現不論是對待的態度上或是工作內容
他們都把你當作一個領補助金的免洗工具
在這裡我要非常感謝鄉民的建議，這給了我很大的勇氣，於是在5/15提出了辭呈
免不了老闆娘的囉嗦
老闆很直接地答應了，而且一直問有關於補助金可以下來嗎的事情
老闆只在意補助金會不會下來
在這之後，我以為可以平靜地做到月底，但是事情沒有憨人想的那麼簡單
在之後的日子裡，老闆都擺臉色，並找到機會就針對性的罵人
「你們站在這裡做什麼！沒事情做！你這種態度去哪裡都一樣啦！」
「做這麼久了都還沒熟手！」
「沒事情做！我才不相信！還不去外面地掃一掃！」（這不就是沒事做才做的事情嗎？）
每天都要遭受一次精神轟炸，但是我想著要走了，要是直接走了會給別人造成困擾
一直到5/20
那天早上，我看到老闆在處理事情，過去想說可以幫忙什麼
他就不屑的瞄我一眼，說：
「我要是沒給你們教，你們都不知道要做啦！你這態度到哪裡都一樣啦！」
我看也沒事情，就很生氣直接走了
之後老闆上來辦公室問：「那三張處理好沒？」
反應很快的老鳥就直接回答他已經寄回去了
老闆就開始要針對了：「我在問你們兩個問題！是都不會應逆！」
我就生氣了，不耐煩的回他「已經寄了啦！」
老闆就玻璃心碎了，瘋狂的大聲「你現在這是什麼態度！」「你出來職場是這個態度嗎！」
「怎樣，很不爽逆？要打我逆？」「我是欠你的逆！」無限跳針
我太生氣了，從之後都沒有回應
這個人非常沒有水準，小動作很多，就不停摔東西、把資料拿給他也用搶的
之後我就說不做了，他們要我簽一張紙，內容大概是離職拿到補助款之後要把錢匯回公司
我就說我不簽，老闆娘就來找我談
為什麼不簽呢？公司不是都有給你薪水嗎？你怎麼會想我們公司用6K請你呢？
你要想你這樣是一年多幫公司賺12萬耶！現在中小企業都要靠企劃案的錢來維持營運啊
像之前ＳＢＩＲ也是啊，我們拿到錢還去韓國玩（但是這企畫案根本就老鳥一個人寫完的。）
你這種想法以後沒公司會接受你啦，這想法要改啦
你說你不想要這個錢，那公司也不要收啦！
總之最後就是直接不要讓他去核銷
現在畢業季也近了，新鮮人可能出來找工作也有點迷蟒
1. 名師高徒計畫案，能不碰就不碰（爭議很多）
2. 找工作眼睛要放亮一點，從人員結構、公司制度、升遷管道到勞健保福利都要注意!
不要為了一年年資在履歷表覺得比較好看，讓這種企業占盡便宜
一想到人民納稅錢都給這些既得利益者佔據，把政府的美意理所當然的當成賺錢的工具
真的很生氣！