※ 引述《Abobe (大飛鴿)》之銘言：
: ※ 引述《hoho1129 (hoho1129)》之銘言：
: : 今天收到面試公司的offer
: : 全薪38000（底35200+全勤1000+伙食1800）
: : HR表示勞保投保是以底薪35200做勞保投保
: : 第一次遇到不是以全薪投保勞保
: : 想請問HR這樣投保是正常嗎？
: : 還是可再向HR反應？
: : 謝謝各位
: 誰說這樣正常了
: 正常玩法是底薪20008+各雜項津貼+全勤+伙食=38000
: 然後用20008投保
: 人資:我們公司依規定投保勞健保喔^.<
: 原PO這公司已經算是模範公司了
借題問一下 假如說薪資超過勞保額度45800 但是健保好像沒有上限
公司會幫你健保只報45800的健保嗎?
還是公司會用比較省錢的方式?