我們公司是個獨資公司，所以每個人年終發多少都是老闆再決定，
我們公司跟政府單位申請一個項目補助，但是部門經理當時把作業流程亂搞，
所以完全不符合補助款的條件，然後他老人家就天高皇帝遠的收手不管，
結果這倒楣事情就丟到在現場的我頭上，
這半年來老闆一直要我去跟官員商量可不可以給補助，
可是流程上已經發生所以公司不想改。
那官員那邊也表示按法規要求一定要調整，不然不可能，
老闆為此也找了很多關係處理但是都沒辦法，
現在老闆說無論如何，不調整，但是要得到補助款。
官員的態度也說，不調整就沒有話可說，
為此我夾在兩方之間非常痛苦，而且又擔心老闆把罪過蓋在我頭上，
不發給我年終獎金，覺得可能沒有年終獎金又要承受這段時間的追殺，
還不如早早離職，但又覺得這時候離職會不會很傻，到已經快年底了。
不知道大家對於這種時候是怎樣說服自己讓自己度過年終？