行之有年的變形工時制度，
卻在這次修法後被很多雇主翻出來運用，
長遠來看並不是好事，
而應該要漸漸限縮行業才對，
本文想大概介紹基本的變形工時概念與依據，
讓有需要的版友能夠更了解這個制度。
圖文網誌好讀版：
https://twworkforce.blogspot.tw/2017/05/blog-post_59.html

文科人很喜歡把簡單的問題複雜化

台灣慣老闆 才沒在鳥的，管你三小法規，一句話 我們是 責任制打死！加班費 補休是三小！有法律有個屁用！ 根本很少被抓！ 就算抓了 也是罰個不痛不養的三萬！凹幾個員工的加班費就有了不嚴格執法，並且執法！ 根本是假的 擺好看的！