公司A(神秘客) 公司B(餐飲儲備幹部)
薪水: 底薪(約20k-23k)加獎金(專案抽成) 28k-31k(31k店長)
地點: 在家工作+出差(全省+離島) 先在住家區域的店鋪
(未來升店長調其他縣市)
產業: 顧問公司 複合式餐飲
工時: 隨時 輪早或晚班 8hr+1hr休息
休假: 隨時 月休8-10
優點: 1.不用打卡 1.店面關係，初期客源少
2.不用到公司 2.工作氣氛佳
3.可自己安排時間，只要在指定期間 3.大公司的新產業，不易倒
完成任務即可 初期升遷較容易(資金多，
4.沒有業績壓力，不需陌生開發 展店快)
公司會安排每個月客戶量
缺點: 1.休假跟工時都靠自己安排 1.新店舖事業，較無流程規劃
(可能會沒有私人時間) 2.有業績壓力，要銷售產品
2.常要出差到外地 3.除了餐飲還有行政雜事
3.事後要寫分析數據寫報告 要處理(儲備幹部)
較花時間 4.無業績獎金
1.A公司主管強調這是一份不容易的職業，因為要出差關係+報告的部分，
所以過去陣亡不少人，(客戶對報告的數據分析及結論建議要求極高)
建議我先從兼職開始，覺得沒問題可以再轉正，
，然後公司大多都是兼職居多正職少，所以想藉此培養新儲幹，分攤他工作
聽起來基本上就是一個沒有業績壓力的業務
2.B公司主管看了我履歷後覺得我各方面條件都很符合公司需求，加上專業能力
未來想轉其他職位也很適合，公司近期開始做餐飲相關，原先沒有餐飲背景，
所以想趁明年展店前培養人才，不過因為公司過去沒有餐飲背景，所以
很多規劃都還混亂不明確，但背後有雄厚財力支撐就是
3.都不要繼續再找