1. 想討論看看各位在面試時, 對以下這些前公司商業敏感問題的開放度?
a. Business Model
b. Sales & Cost
c. Profit/Margin
d. Org-chart
完全不談, 又沒辦法往來, 但又怕遇到沒sense, 或是不講很仔細就聽不懂的
你們會拿捏到什麼程度?
2. 有些面試喜歡"快問快答", 遇到那種把abc量化做為開場白或介紹定位
卻引起對方情緒反應, 你們會拉回嗎? 還是就算了
3. 畢竟抬頭與工作每家不一, 對方一直細問組織架構還有HC數與其他部門
雖樂意介紹自己工作經驗, 但不想揭露太多前公司敏感訊息, 畢竟有合約與道德問題
你們會怎麼拿捏?
作者:
Beny (奶茶好好喝)
2018-02-24 00:45:00概念有時稍微會談, 但具體數字我會直接告知公司機密不方便說之前去Acer跟他們HR head談, 給我感覺就是在套產業資訊.對方一直細問同業的訊息, 不太在乎我其他公司的經驗 =,=