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Salary
[問題] 公司有意無意的提到是否會做得久?
作者:
jellylazy
(jellylazy)
2018-05-25 22:16:21
目前到職第三個月,不知道是不是之前的人員做不長,約第二個月的時候,有聽到老闆娘半開玩笑(?)的說不知道我會不會撐不過半年拿不到什麼福利之類的,但我也只是聽聽沒放在心上。
近日適逢同事結婚,主管提到,如果撐不久的話,也沒有必要去,只會讓人尷尬之類的話。
雖然到職不久,但是也是自認很用心在解決公司上的問題,也很努力想把公司制度做起來。
我覺得聽到這種話不是很舒服,一種不被看好或是勸退的感覺,而且聽到這種話的時候,也不太知道要怎麼回應....
請問大家有什麼想法嗎?謝謝
作者: aizc (joanna)
2018-05-26 07:46:00
自己人生自己決定 別鳥她
作者:
abc0922001
(中士abc)
2018-05-25 22:21:00
演戲阿,怎麼樣都要講會一直做下去
作者:
cityhunter04
(無聊的乖小孩 )
2018-05-25 22:26:00
有這樣的老闆,難怪大家都做不久!聽了就讓人討厭
作者:
jamee
(啊哈哈)
2018-05-25 22:26:00
你那位置流動率應該高到老闆娘也沒信心你能否待超過6個月而公司不設法改進一直放任此情形存在,甚至還明顯的表現出對現職人員的不信任,那你就不用太期待了
作者:
edcs
( )
2018-05-25 22:57:00
你就隨便烙幾句幹話,例如哥已經準備埋骨這個公司之類
作者:
marbu
(marbu這樣我就買了orient)
2018-05-25 23:57:00
聽從自己心中的意願吧....
作者:
devil512
(Olivet)
2018-05-26 00:13:00
你新人才剛進去就要幫忙制度,看就知道是小公司
作者:
chey
(Waitingfor)
2018-05-26 02:03:00
明顯就是因為流動率高 才會有意無意的一直提到
作者:
GonVolcano
(ç«å±±å›)
2018-05-26 10:47:00
調薪前故意試探
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