如果你發現你的同事，工作上跟你做差不多的事情
但是同事的薪水比你高。
但你們學歷、經歷都不一樣
那你會 把矛頭指向對方，偶爾刁難對方？
還是暗自記在心裡，有機會向主管要求提加薪，或是跳槽？
之所以會這樣問是因為
我覺得薪資透明，才對勞方有利，勞方要團結。
而我待過幾間公司，我剛好都是薪水比同事高的人
當同事變朋友之後，有時候聊到相關話題 我會思考要不要講我的薪水給同事知道
如果我比他低，我完全不會在意
要是我比他高，唯一的缺點就是對方開始針對我
但是即使同事沒有針對我
我也無法真正得知 對方聽到同工不同酬時，心理會有什麼反應
所以才來問問網路上的大家
如果你是薪水比較少的人，但跟同事做的事情差不多，
那你會怎麼想。
幹嘛刁難對方...發薪水的是公司，誰希望是低的那方
真的很過不去就考慮是否另謀高就，或增加自己影響力比較有建設性點
作者:
missKyu (missKyu)
2018-07-29 18:24:00那是他有本事可以跟公司談到比你高的薪資...
作者:
HellNo (當然不)
2018-07-29 18:26:00其實會這樣描述就知道為什麼你薪水比較低...
作者:
blargelp (bernie)
2018-07-29 18:27:00正常啊 學店生沒潛力 走了就走了 學經歷好值得花錢留人蔡逼八被殺價吞下去 怪沒吞的
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2018-07-29 18:35:00不會怪，自己選的，只是會再找出路
作者:
gaiaesque (è«‹ä¸è¦å«å¶è§£é‡‹å¶der暱稱)
2018-07-29 18:35:00把矛頭指向對方幹嘛???
作者:
triff (triff)
2018-07-29 18:54:00又不是他害的
作者:
maye (好想玩別人的貓)
2018-07-29 18:55:00很正常啊~你就不是皇親國戚啊~覺得不值就找到更好的跳槽囉~
作者: yinxuanh (飄飄然) 2018-07-29 19:08:00
對自己有自信一點
我就遇過同工 而且我學歷效率更好 還不同酬的 但我是肥宅另一個人是妹子 結論是換公司 開跟他一樣的薪水整個就釋懷了
作者:
O12 (多喝水有益身體健康)
2018-07-29 19:11:00這麼正常的事你反應該太大了...學經歷本來就是核薪的標準
你都說學經歷不一樣如果他學經歷比較差你當初怎談薪水的
作者:
O12 (多喝水有益身體健康)
2018-07-29 19:19:00要是他學經歷比對方好,應該會更氣憤,這代表對學經歷比較好^方老實說我學店年資比較久,跟政大的搶一個職缺也是輸氣憤也沒有用了,學歷>經歷,對方如學經歷都比你好,就沒啥好說人家核薪比你高就刁難為未心眼太小,如你自覺能力一樣好就去跟老板反應、爭取 而不是刁難同事
作者: tkhan (腦殘綠吱吱) 2018-07-29 19:35:00
我隔壁很廢的同事老是幻想跟其他人一樣強..我不是說你..
作者:
dispptt (dispptt)
2018-07-29 19:38:00刁對方幹嘛
很簡單 人家錢比你多 那你少做點不就好了再退一步 每天該做的做完就躲閃飄 領多少錢做多少事公司給你錢少 要嗎你經歷較差不然就是公司對不起你根本不用去刁同事....
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2018-07-29 19:56:00活該拿低薪 廢
作者: Hinger05 (Hinger05) 2018-07-29 19:57:00
為什麼要刁同事？
能力、學經歷、談判技巧都是原因 就算人家學經歷甚至能力都比你差但能談到比你高的薪水 也是種本事
作者:
I57 (<(‧__‧)/)
2018-07-29 20:07:00難道你寧願學經歷比你好的同事跟你領一樣低你才爽？ 沒想過他可以領多一點才表示你也有機會啊談薪水也是非常重要的技巧...瞭解業界價碼很難？
作者: zaza5566 2018-07-29 20:21:00
只有沒用的人才再那邊小鼻子小眼睛去計較這個滿可悲的 不會去充實自己只會去怪別人為什麼領得比你高
作者: ivan1209 (根本科科) 2018-07-29 20:26:00
難怪叫丁丁
作者: mikechang829 (Back,Perspired) 2018-07-29 20:28:00
所以為什麼公司常說薪水是機密啦....
作者:
O12 (多喝水有益身體健康)
2018-07-29 20:31:00我的話...就怪自己沒好好讀書唸國立大學啊
作者: mikechang829 (Back,Perspired) 2018-07-29 20:31:00
就算做的事情一樣，學經歷跟前份薪水都會是核薪考量啊
作者:
Alicia00 (Alicia)
2018-07-29 20:32:00好多人根本沒看懂原PO想問啥，原PO是薪水高的那方，想了解薪水低的那方會怎麼想吧
作者:
O12 (多喝水有益身體健康)
2018-07-29 20:33:00其實原PO表達的是他可能是高或低的那方,但他想暸解低方既然自己有當過低方.....應該能體會吧
不是都正常嗎 工作都一樣 不過人家來的早加薪就加的多
作者:
O12 (多喝水有益身體健康)
2018-07-29 20:34:00確實也有小鼻眼的人會不爽進而刁難同事，結案
作者:
gani2e (ㄤㄤ 肥宅~)
2018-07-29 20:36:00會很幹阿 但學經歷不同待遇本來就是這樣 現實
我本來就覺得文章內容的破綻太明顯，不像是想要刁難的問法，結果原po還真的因為這個版的怪人多，才來問這個問題，只是原po應該沒料到大家的回答都這麼正面吧XDD
之前補習班打工我126算上去還比較高 問到正職結果22k扣勞健保跟勞退剩下18 雖然違反職場倫理可以我一個月就跑 給正職那麼低覺得扯
作者:
joseph39 (joseph)
2018-07-29 20:59:00不反省自己一下嗎？
作者:
dispptt (dispptt)
2018-07-29 21:00:00這也難怪有人同工不同酬心態問題 :)
作者:
a963 (21413131思嗎XDD謝率是12)
2018-07-29 21:23:00我怪主管，所以果斷離職。現在月薪將近2倍
作者:
ncuEE (NCUEE)
2018-07-29 22:05:00接受不然就跳槽沒第二句話有刁難的念頭的話 那當你同事真悲哀
作者: t64141 (榕樹) 2018-07-29 22:18:00
跳槽，然後刁難同事這種損人不利己的念頭不要有
作者:
BIGBBB (yaaaa)
2018-07-29 22:27:00我會去自殺遺書寫我下輩子要加薪
作者:
lubee (飛天豬)
2018-07-29 22:50:00為何要刁難同事？職場霸凌就是因為有你吧！
看到刁難兩個字先噓了 社會新鮮人? 學經歷都不一樣了薪水不一樣也正常吧
我跟我同事薪水差了約1.5萬，起薪應該差不多，只是他早我8年進公司，每年調薪就拉開距離了
作者: aimlikenoob (AimLikeNoob) 2018-07-30 08:46:00
台灣很多人吵同工同酬事實上只是同Title不同酬，說真的，一件事情叫兩個人做，本來就會有不一樣的效率和成果，不是同樣職稱你就應該領一樣多，老闆考量的時候會把人的潛力還有能力都列入評估項目
作者:
BAFDHG (宮本)
2018-07-30 10:45:00我遇到的是當時在幫忙入職手續的時候被前輩知道薪水比他高一點點（大概幾千塊）然後後面就被使一些小心眼了www