我在服務業待了兩年多
依照勞基法，要提前20天提離職
但該公司規定不論做幾天
都要一個月
今年有幸考上公務員
接獲通知後一個星期就要報到工作了
也無法辦理延後報到
目前的公司也沒特休可以排，無法緩衝
請問該直接曠職，選擇更好的嗎？
作者:
hank301 (big hank)
2018-09-28 18:26:00考上公職，當然就曠職阿只是要留意有無經手金錢或有無簽約爭議
作者:
kitune (狐)
2018-09-28 18:28:00曠職啊不然哩
作者:
paracase (paracase)
2018-09-28 18:41:00勞基法大於公司規定，結案
作者:
kamelol (kame)
2018-09-28 18:48:00直接跟公司說啊…正常公司都會理解…不要連討論都沒討論就曠職==
作者: cloud6732 (無所謂畫地自限) 2018-09-28 18:55:00
請事假請到結束啊
作者:
YUNCC (毛毛蟲)
2018-09-28 19:01:00請事假+1
作者: cloud6732 (無所謂畫地自限) 2018-09-28 19:03:00
先跟公司說好,事假請到結束,反正事假也不支薪但是交接還是要啦 = =
作者: teruhyde12 (KKOBE) 2018-09-28 19:11:00
考到公務員當然顧未來啊，而且勞基法最大，你現在可是要依法行政了哈哈
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2018-09-28 19:33:00法律 >>>>>>> 公司規定
作者: Hinger05 (Hinger05) 2018-09-28 19:34:00
好奇有跟公司直說要公職報到了嗎？有的話還刁？直接請事假都比曠職來的好
作者: oh123oh (與社會脫節) 2018-09-28 19:36:00
先跟公司討論絕對比來這裡問鄉民好
作者:
myaku524 (myaku524)
2018-09-28 20:02:00直接留書面證據(e-mail等)提離職，照勞基法20天走來不及做完的天數就全請事假，留個證據，正常公司會體諒勞基法>公司規定，法律規定20天，那就是20天
作者:
hank9201 (hank9201)
2018-09-28 20:19:00都考上了 直接離職啊 沒缺這幾天薪水吧
作者:
uysnhoj (Mr. J)
2018-09-28 21:13:00直接離職走去公職啦
都成人了，這個簡單問題還要問鄉民？除非他不讓你辭職
作者:
sanshin (三振)
2018-09-28 22:00:00公司不能接受就曠職啊
如果實話報告 公司不願放人 就請事假 曠職是最糟最後不得已的選擇
作者:
stkoso (Asperger)
2018-09-28 22:30:00公務員 依法行政
作者: uller (OminFn) 2018-09-28 22:30:00
都考上了，公司規定是三小....
作者:
lucky1lk (賭到沒錢的人)
2018-09-28 22:37:00就直接講實情阿 公司不放人 就狂請假阿
作者:
luckid (luckid)
2018-09-28 23:01:00就跟公司講一下吧,大家好聚好散
作者: Hinger05 (Hinger05) 2018-09-28 23:01:00
老實說都考上公職了還不知道要怎麼依法處理是蠻欠噓的
作者: cabessa (無) 2018-09-28 23:23:00
都能考上公務員了,難道考科剛好沒法緒? 照勞基法規定即可
作者:
chey (Waitingfor)
2018-09-28 23:31:00你提都不提 直接問鄉民？？ 這種程度我看你就曠職吧
作者:
kutkin ( )
2018-09-28 23:39:00其實你要走他真的也罰不到你存證信函先寄 證明你有提出離職
作者: zonppp (冷涼卡好) 2018-09-28 23:56:00
連離職都不會
作者:
gv390 (我討厭我喜歡妳)
2018-09-29 00:01:00連離職都不會，怎麼考上的...
作者:
cosy (笑看人生)
2018-09-29 00:19:00難道公司說不准假或不准離職 你就不去公職嗎
作者: csshs (csshs) 2018-09-29 01:41:00
公務員不是最會依法行政嗎 書讀到哪去了
作者: ms0545173 (小影) 2018-09-29 02:55:00
離職都不會 天才
作者: sa87a16 2018-09-29 04:47:00
不給離就曠職啊，公司是三小，難道會抓你去關
作者:
axzs1111 (★~板橋本環奈~★)
2018-09-29 14:22:00連公務員都不知道勞基法大於公司規定喔
作者:
LSW1990 (Wen)
2018-09-29 15:32:00你確定有上榜？
作者: owo99 (洋洋) 2018-09-30 09:16:00
違反勞基法都無效 管他的
如果你違反勞基法雇主可以求償 所以直接請事假去報到吧７天內報到變成你違反離職宣告 建議請事假