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Salary
[問題] 如何改掉客人這個習慣?
作者:
empresscute
2018-10-01 22:43:28
我的工作偏製造業國外業務人員
因為算是規模大的公司
所以其實廠內會有一個SOP,或對產品的附加價值會有個原則(例如滿MOQ多少才能怎樣...
.之類的)
偏偏這間很多客戶都是接洽的人被我們的標準婉拒後,搬出他們老闆打電話來=.=
如果再不讓步,他們老闆就會直接找總經理,以達到他們的目的為止
每次他們很愛這樣攀關係不按規矩得到他們要的利益都會覺得無奈又只能生悶氣
請問各位厲害的國外業務有什麼好方法嗎?
謝謝
作者:
KENTKKMAN
(默默爆肝的工程師)
2018-10-01 22:46:00
公司沒說話,就隨便應付一下。甩給老闆決定就好
作者:
kutkin
( )
2018-10-01 22:52:00
那不就是你們公司自己要這樣的
作者:
KENTKKMAN
(默默爆肝的工程師)
2018-10-01 22:54:00
一個願打一個願挨。老闆沒出聲,你管他那麼多
作者:
jumbotest
(coup de foudre)
2018-10-01 22:56:00
你們公司的規矩就是業務說不行 總經理說可以 就是可以如果總經理說不行 那他們也是吃鱉聽起來對方業務是按照總經理的前例走 沒什麼問題如果你是對方業務或對方老闆 知道這招有效 也會這樣做
作者:
cityhunter04
(無聊的乖小孩 )
2018-10-01 23:08:00
傻到笨才會讓步,讓老闆去處理就好!老闆要賣面子是老闆的事....
作者:
j10731
(我麻吉呢)
2018-10-01 23:29:00
請先內部解決~因為貴總好像沒有跟你們同一陣線..
作者:
saram
(saram)
2018-10-02 00:53:00
老人遊戲.你只是個陪玩者.
作者: littlebethy (蜜烏龍)
2018-10-02 06:30:00
沒有原則的事讓上面去喬、不然開會先講好
作者:
skyyo
(魯蛇收集師)
2018-10-02 09:09:00
你有因此被罵被扣錢嗎@@
作者:
HidakaShu
(カタルシスカイハイ)
2018-10-02 17:57:00
以自己的職責就是按照公司原則先擋,上頭的人說了算反正MOQ少了少賺也是上面承擔啊
作者: holameng (I need a big hug)
2018-10-02 22:20:00
同意樓上,老闆答應那就老闆說了算
作者:
nextstar
(Le Bonheur)
2018-10-03 14:58:00
那就讓它找總經理阿,反正你份內的事情已經做好了,接下來的狀況就交給上面處理吧
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