作者:
miffy319 (miffy)
2018-12-20 13:22:56不好意思~~因為年底剛被選為福委會主委，
但有一些問題不知道該如何解決><
想來請問各位先進
我們公司的尾牙，規定可以攜伴一人，條件不限，
但若攜帶第二人以上，必須為直系親屬，若超過10歲的直系親屬，每人加收500元
(因為之前有發生過帶全家來吃年夜飯的狀況...整桌都他們家的人)
但現在，有些人還是鑽規定的漏洞，
例如A想帶一家四口，2個小孩都已經國中了，
因此他把小孩的名額掛在B跟C的員工名字底下(B、C未攜伴)，
類似的狀況也發生在想帶老婆跟爸媽一起來吃尾牙的D身上....
我們公司比較特殊，分好幾個不同廠區，互相沒有交集，彼此也不認識，
在總公司的我也不見得看過所有的員工，更遑論他們帶的眷屬，
而且很多員工年資都不到兩年，我就算在門口點名都叫不出人。
想請問大家的尾牙或是餐會有類似攜伴被浮報的問題嗎??
雖然現場主管也嗆我說，他們就算不跟我講誰多帶，我是有辦法知道嗎...
可是我還是覺得，應該要做對的事情，而不是任由此一亂象影響其他人的權益。
作者:
clintvivA (hypocrite)
2018-12-21 13:09:00老實說 住海邊
作者:
skyyo (魯蛇收集師)
2018-12-21 13:04:00建議不要辦尾牙 一人發一個40便當打發就好 老闆一定愛你
管好自己就好吧 如果沒有愛到你的權益如果你是出錢的公司或股東 你當然要爭取但如果不是 我覺得都出社會了 這種小事沒必要去根本住海邊吧?
作者:
ttnkuo (帕格)
2018-12-20 13:34:00往上報，但主管沒有明確回答的話，建議你也當沒看到吧..
作者: red1986 (RED) 2018-12-20 13:34:00
換個角度想，你們福委會的尾牙預算本來就是一個員工有二
作者:
ttnkuo (帕格)
2018-12-20 13:35:00要不然事情鬧起來，你鐵定是衰的那個
作者: red1986 (RED) 2018-12-20 13:35:00
名額，使用別人的名額還是會欠對方人情。
作者:
MurMur 2018-12-20 13:37:00推ttn
如果BC不帶人，幫A掛家人在名下，是損壞了誰的權益??雖然會看不下去，但我覺得不需要阻止
不覺得有損害誰的權益 A也是要欠人情才能用別人的名額
樓上三位想法好特別 就規定直系親屬不是嗎如果樓上三位自己花錢辦活動 給人這樣弄不吭聲嗎
作者:
nask (どうぞよろしく)
2018-12-20 14:27:00覺得公司不需要這麼小氣，不然你們就憑證入場阿，親屬先登記發證，人家花下班時間來，公司不用計較這種
作者:
ppand (pp)
2018-12-20 14:43:00第一位不設攜伴條件 自己開後門給員工走
作者:
waggy (Let's go, pal!)
2018-12-20 15:10:00我懂你的感覺 這種狀況要防有的是方法 看上面做不做而已不僅是有無侵害別人權益 同樣也是看不慣鑽營看前幾樓就知道這種正義感只會招來嘲笑 但卻是好的品德
作者:
shanlin (charléne)
2018-12-20 15:23:00借名額覺得還好欸，公司本來就有這預算不是嗎可能只是看公司文化，前公司長年都是限攜帶一位，但很多人借名額帶兩三人也都視為正常～沒有想過要設限
預算本來就在那邊 他有能力找人塞名額 這也沒什麼如果不是我出錢 我不會怎樣
作者:
irenes (我是來告別的)
2018-12-20 15:42:00只要別人願意給他掛攜伴，他們講好是他們的事，公司福委會其實不用管這麼多。反正人情是那個帶的人欠的我們公司是都有規定只能帶一個，而且必須是你的親屬
作者:
dog5566 (狗五六)
2018-12-20 15:56:00你想做對的事但沒人會感謝你 老闆也不會
作者:
cjy0321 (cjy0321)
2018-12-20 16:10:00不覺得幫帶同事家人有什麼問題 你住海邊？ 還是少帶人菜色會多一隻雞腿
作者:
kiwiwoo (MI妮)
2018-12-20 16:14:00我覺得沒差，反正你們公司預算本就是可一個員工帶兩個人，預算都編了
作者:
Larinee (琦琦)
2018-12-20 16:18:00我跟你說 你想做的標準吃力不討好 你就算成功了 沒人會感謝你 但你不論失敗或成功 都會為你樹立一堆隱形敵人你不是付錢的那個就睜一隻眼閉一隻眼吧
就跟每人發2張入場券一樣，他有能力多弄幾張算他厲害
作者:
derekk (可可)
2018-12-20 16:19:00規定可以攜伴一人，條件不限 <--符合規定有問題嗎?這和啥道德正義無關呀 條件不限就是沒問題 根本不用上報他要帶街友進來你都不能管 這就是規定呀有些公司尾牙喜歡人多 才旺呀你真的覺得這是不公平的 應該是建議檢討規定 下一次修正其實想一想尾牙的目的 感謝員工的辛勞 一般其實反而歡迎攜家代眷 這點不防說服老闆 我前老闆甚至會給小孩老人紅包只限一名家屬 其實顯得小氣 除非公司狀況不好
還是那句話，你是福委，這問題不該你要負責會計有意見，叫他招集主管開會討論，別最後兩面不是人，上面下面都覺得你在搞事股東和會計真有本事，公告早就發出來了，會叫你解決代表他們根本做不了主，所以慫恿你出來死
作者:
alowkey (阿勞奇)
2018-12-20 17:07:00雖然說你沒錯, 但這種會得罪人的事情就別自己處理
我們公司只能選擇出席跟不出席 一般公司尾牙都能攜伴嗎
作者:
guest0079 (SpongeBob SquarePants)
2018-12-20 17:56:00北七問題老闆娘人馬不爽是怎樣 他媽的去改規定啊規定就是可以多帶一個人 身份不限你大可以咬著這條規定說別人沒有違規無須處理我這麼說好了 所有人跟我講話都要跪著 就算法律沒有這麼規定你也要幫我取締不照我的規定的人你會上來問說要怎麼辦嗎
作者: furio (void) 2018-12-20 18:14:00
福委會主委就是負責人,自己要做決定自己負責,"別人"幫你做決定,負責的還是你
作者: furio (void) 2018-12-20 18:19:00
這時候辦法應該早就公佈了,改也來不及了
作者:
BIGBBB (yaaaa)
2018-12-20 18:37:00真的住海邊
我懂原po為難的點 但預算就是1+1你實在沒必要出頭 除非大老板要你整頓 做好這件事是算功勞
作者: furio (void) 2018-12-20 18:54:00
尾牙會由福委會處理表示這錢是由福利金出的,簡單的說這是勞方的錢不是資方的,亂搞浪費的也是勞方的錢,原PO是好心
作者:
Timba (踢音霸)
2018-12-20 19:37:00我的名額 要讓給誰 是我的自由吧
作者:
s910928 (很少人叫我仙貝)
2018-12-20 19:56:00就限帶一名自己的一等親不就好了嗎
作者:
edcs ( )
2018-12-20 20:15:00改成每帶一個人都要收費不就解決了嗎？
都說可以攜伴一人條件不限 人家就是扣打願意攜同事家人關你什麼事？完全沒違反規定不知道你在吵什麼
作者:
chey (Waitingfor)
2018-12-20 20:20:00道德是拿來自我約束，不是拿來規定別人的何況現場主管都不在意了，這責任他扛 Not your business
作者:
snowish (雪の冀)
2018-12-20 20:26:00他們有本事找到同事幫帶，你擔什麼心？反正公司本來就有提供這個名額
作者:
wush (wush)
2018-12-20 23:13:00臺灣人不意外，原po辛苦了
作者:
dazzzzi (dazzzzi)
2018-12-20 23:14:00辛苦你了。Q_Q真的。想法剛好跟樓上一樣。
作者:
wush (wush)
2018-12-20 23:36:00以後遇到類似的事情，向上呈報即可、除非上面有明確指示，不然別淌這渾水，保護自己先。
作者:
ownspace (ownspace)
2018-12-21 01:18:00真的住海邊，而且你也說不想當壞人，我看是不敢吧，不敢就閉嘴別管就好
作者:
Viannet (毛)
2018-12-21 10:16:00正義！
作者: daniel3658 2018-12-21 14:43:00
"攜伴一人(條件不限)"就是帶誰都可以，自己看不懂嗎?把別人親屬當伴也完全符合規定 哪來的浮報情事要不然就建議老闆改規定全限直系親屬 不然哪來的亂象?
作者:
MurMur 2018-12-21 14:57:00某些言論真的台灣人不意外
作者: daniel3658 2018-12-21 15:09:00
連規定都看不懂的台灣人 真的不意外
雖然我覺得不對 但依台灣人的個性你去計較會沒完沒了
作者:
sichi (希奇)
2018-12-21 21:45:00你可以上報有這些情形 主管們同意不管就算了 但記得保存相關討論紀錄 免得以後怪到你頭上
作者: Ratucao (理性的吐槽) 2018-12-22 22:04:00
不在其位 不謀其事 你真得很無聊是不是
作者:
jackgn (jk)
2018-12-23 01:23:00管太多，我也不想下班還叫去尾牙啊~
什麼叫關你什麼事，就規定直系親屬了不是直系攜什麼攜啊？貪小便宜真的台灣人不意外某些推文有夠噁心
作者:
erena (erena)
2018-12-23 13:56:00就規定攜伴都要加價不就好了，公教自強活動都這樣啊每個人都可帶一人的扣打 本來就容易有這種問題
作者:
tvbic 2018-12-24 22:23:00你是不是吃飽太閒